We Are Social je globální kreativní agentura zaměřená na sociální sítě, která pomáhá značkám navazovat kontakt s online komunitami prostřednictvím sociálních médií, marketingu, reklamy, influencer marketingu, advokačních programů a strategií budování značky. Více než 1 100 zaměstnanců v 16 kancelářích po celém světě přináší do kampaní mezinárodní perspektivu, přičemž tyto kampaně ovlivňuje způsob, jakým sociální platformy formují kulturu. Agentura spolupracovala se značkami včetně adidas, Samsung, Netflix a Google a vytvářela nápady, které mají oslovit publikum v různých digitálních komunitách a kulturách.
Asistent/ka účetního oddělení (Londýn, hybridní režim)
Podpora závazků a pohledávek, odsouhlasování účtů a měsíčního výkaznictví ve We Are Social, globální kreativní agentuře zaměřené na sociální média. Podpora finančních procesů agentury.
Popis
- Zajišťovat procesy závazků a pohledávek.
- Vést evidenci závazků a přesně a včas zpracovávat faktury.
- Pomáhat s vymáháním pohledávek, úvěrovou kontrolou a správou účtů.
- Připravovat a vystavovat faktury klientům.
- Vést a aktualizovat finanční účetní knihy.
- Odsouhlasovat bankovní účty a účty kreditních karet a řešit nesrovnalosti.
- Připravovat pro firmu týdenní výkazy pracovních výkazů.
- Pomáhat s měsíčním výkaznictvím.
- Sledovat a spravovat časové rozlišení nákladů na externí spolupracovníky.
- Na konci měsíce odsouhlasovat rozvahové účty.
- Pomáhat se zaúčtováním výnosů z placených médií a produkce.
- Odsouhlasovat zakázky.
- Spravovat v ERP systému údaje o zaměstnancích a klientech a nastavení zakázek.
- Vyřizovat průběžné finanční požadavky, připravovat analýzy a poskytovat podporu.
Požadavky
- Již mít oprávnění pracovat ve Spojeném království.
- Možnost pracovat v londýnské kanceláři tři dny v týdnu, od úterý do čtvrtka.
- Dobré organizační schopnosti a smysl pro detail.
- Nadšený a proaktivní přístup.
- Ochota učit se a přizpůsobovat se.
- Středně pokročilá znalost MS Excel a Google Sheets.
- V současnosti studovat na kvalifikaci ACCA nebo CIMA.
- Silný zájem o rozvoj finančních dovedností.
Benefity
- 25 dní dovolené za rok.
- Penzijní program.
- Životní pojištění.
- Program WAS Passport.
- Program Work From Anywhere.
- Podpora a přiměřené úpravy nebo přizpůsobení během náboru.
- Inkluzivní pracovní kultura, která odráží rozmanitost.
- Příležitosti k navazování kontaktů s kolegy po celém světě.