EY е глобална компания за професионални услуги, която предлага експертен опит в областта на одита, данъчното облагане, консултирането и бизнес съветването. Нейните екипи помагат на организациите да се справят със сложни бизнес предизвикателства, да укрепят доверието във финансовото отчитане и пазарите и да използват данни и технологии в подкрепа на трансформацията.
Компанията предоставя услуги, включително консултиране в областта на корпоративните финанси, стратегията при сделки и технологичното консултиране. EY работи с клиенти в сфери като здравеопазване, правни услуги, маркетинг, енергетика, финанси и публичен сектор, като устойчивостта и иновациите са в основата на много от нейните решения.
Мениджър за изкуствен интелект и данни в здравеопазването
Ръководете консултантската работа на EY за клиенти от NHS в областта на изкуствения интелект, аналитиката и дигиталната трансформация. Проектирайте решения за данни, подобрявайте здравното отчитане и насочвайте заинтересованите страни в здравния сектор.
Описание
- Ръководете консултантски ангажименти в здравеопазването, които използват изкуствен интелект, автоматизация и усъвършенствана аналитика за повишаване на производителността, подкрепа на дигиталната трансформация и намаляване на разходите.
- Оценявайте нуждите на клиентите в здравеопазването и създавайте адаптирани решения за аналитика и бизнес разузнаване.
- Проектирайте, разработвайте и внедрявайте решения за анализ на данни и отчитане, включително автоматизация, предиктивна и прескриптивна аналитика и интеграции с изкуствен интелект.
- Оценявайте здравни системи, политики и набори от данни, за да откривате възможности за иновации и подобрения, основани на данни.
- Работете с клиенти от NHS, оперативни ръководители, дигитални екипи и външни партньори за определяне на нуждите от данни и съвместно разработване на решения.
- Провеждайте семинари със заинтересовани страни от NHS за подобряване на грамотността в областта на данните и насърчаване на последователни практики за работа с данни.
- Свързвайте техническите екипи и клиничните потребители, за да гарантирате, че решенията са безопасни, практични и съвместими с работните процеси на NHS.
- Наставлявайте и развивайте младши консултанти в областта на изкуствения интелект и здравните данни.
- Следете развитието в здравната индустрия, регулаторните промени и нововъзникващите технологии в областта на данните и изкуствения интелект.
- Допринасяйте с експертни познания в областта на здравеопазването, данните, аналитиката и изкуствения интелект към дейности по развитие на бизнеса, търгове и предложения.
- Наблюдавайте целия жизнен цикъл на здравните данни, за да поддържате точност, съответствие и ефективно използване при трансформацията на услугите.
- Управлявайте големи набори от данни на NHS и работете с клинични и оперативни екипи за подобряване на качеството на данните и отчитането.
Изисквания
- Доказан опит в реализирането на инициативи за трансформация на данни в здравеопазването, особено в рамките на NHS.
- Задълбочени познания за здравните системи на Обединеното кралство, с особено разбиране на политиките на NHS и оперативните предизвикателства.
- Практически опит в управлението, интегрирането и инструментите за качество на данните.
- Доказана способност за практическо прилагане на принципите за управление на данните.
- Опит с големи оперативни, клинични и финансови набори от здравни данни, включително SUS, SLAM, HES и ESR.
- Опит в реализирането на сложни аналитични ангажименти, включващи финансови и оперативни подобрения, интелигентни прозрения, планиране на търсенето и капацитета и моделиране на системи.
- Отлични аналитични, комуникационни умения и умения за решаване на проблеми.
- Опит в ръководенето на проекти и екипи и постигането на резултати за клиенти от здравния сектор.
- Разбиране на дескриптивната, прескриптивната и предиктивната аналитика в здравеопазването.
- Опит в създаването на визуализации на данни с инструменти като Power BI и Tableau.
- Умение за сътрудничество и способност за изграждане на ефективни взаимоотношения с клиенти и заинтересовани страни в здравеопазването.
Придобивки
- Конкурентен пакет възнаграждение
- Връзка с разнообразни екипи в рамките на глобална организация
- Приобщаваща работна култура
- Подкрепа за кариерно развитие и професионално израстване
- Възможности за развитие чрез технологии и професионално усъвършенстване