Sword Group е компания за технологична трансформация, която предоставя ИТ решения и цифрови услуги на организации по целия свят. Дейността ѝ обхваща разработване на софтуер, облачни услуги, киберсигурност, данни и изкуствен интелект, решения за цифрово работно място, управлявани услуги и управление на информацията. Компанията помага на клиентите да подобрят оперативната ефективност, качеството, сигурността и контрола на разходите, включително чрез внедрявания на Microsoft 365 и Azure, които подпомагат сътрудничеството и вземането на решения въз основа на данни. Според отчетените данни нейната мрежа включва над 2700 служители и повече от 1000 клиенти в 50 държави.
Координатор по дигитално съдържание и комуникации – Sword Group, хибридна работа
Създаване на дигитално съдържание, SharePoint хъбове, видео материали и комуникационни кампании за Sword Group. Подпомагане на приемането на Microsoft 365 от клиенти в енергетиката, публичния сектор и финансовите услуги.
Описание
- Създаване на дигитално съдържание като кратки видеоклипове, визуални материали, документи на една страница и материали за кампании
- Създаване, редактиране и усъвършенстване на видео съдържание с Canva, Clipchamp или сходни инструменти
- Изграждане, конфигуриране и поддържане на бизнес ориентирани SharePoint сайтове и дигитални хъбове в Microsoft 365
- Подобряване на дигиталните хъбове чрез поддържане на съдържанието, по-добра структура, по-ясна навигация и дизайн, ориентиран към потребителя
- Планиране, координиране, фасилитиране и провеждане на обучения за Microsoft 365 и SharePoint
- Подпомагане на комуникационни дейности и инициативи за ангажираност, включително истории за успех, представяния, кампании и инициативи на IM Academy
- Работа с ръководители и междуфункционални екипи за събиране на мнения и ефективно споделяне на информация
- Наблюдение на ангажираността и приемането на SharePoint и Viva Engage
- Анализиране на представянето на съдържанието и поведението на потребителите с цел предоставяне на практически изводи и ясни отчети
- Подпомагане на непрекъснатото подобряване на процесите, практиките и материалите за дигитална комуникация
Изисквания
- Опит в областта на дигиталното съдържание, комуникациите, вътрешните комуникации или дигиталната работна среда
- Практически опит в изграждането и поддържането на SharePoint сайтове или дигитални хъбове от типа на интранет
- Опит в създаването на визуални и видео материали с Canva, Clipchamp или сходен софтуер
- Работни познания за инструментите на Microsoft 365 и ролята им в сътрудничеството и комуникациите
- Способност за организиране на конкуриращи се задачи, определяне на приоритети и спазване на срокове
- Ясни и ефективни писмени и устни комуникационни умения
- Увереност при работа със заинтересовани страни от различни екипи и нива
- Подход, ориентиран към потребителя, и интерес към ангажираността, приемането и непрекъснатото подобрение
- Опитът с Power BI или основни инструменти за отчитане е предимство, но не е задължителен
Придобивки
- Индивидуално планиране на кариерното развитие с достъп до възможности за обучение и развитие
- Гъвкави възможности за работа
- Щедър годишен отпуск
- Разширени придобивки, подходящи за семейства
- Пенсионна схема
- Достъп до частно здравеопазване, програми за благополучие и застрахователна схема
- Разнообразна и приобщаваща работна среда
- Ангажимент за равни възможности
- Подкрепа за разумни адаптации през целия процес на подбор