
U.S. Bank е финансова институция със седалище в Съединените щати, която обслужва физически лица и предприятия чрез банкиране на дребно и корпоративно банкиране, управление на богатство, оценка на кредитоспособността и управление на инвестиции. Компанията също така подкрепя инициативи за финансова грамотност и ангажираност към общността. Кариерното ѝ съдържание поставя акцент върху приобщаването, работната култура, развитието на служителите, здравето и благосъстоянието. U.S. Bank е член на FDIC за допустимите депозитни продукти; инвестиционните и застрахователните продукти не са застраховани от FDIC и могат да загубят стойността си.
Двуезичен мениджър на MPS пазара – хибридна работа в Сан Франциско
Дъщерното дружество Elavon на U.S. Bank търси мениджър на MPS пазара за привличане на търговци и продажба на платежни решения. Ролята подпомага растежа на територията в Калифорния чрез работа с клиенти, търговци и банкови партньори.
Описание
- Привличане на нови взаимоотношения с търговци и продажба на решения за приемане на плащания, търговски сметки, системи за продажба и свързани бизнес решения на определен пазар
- Изграждане на взаимоотношения с търговци, обществени организации, източници на препоръки и банкови партньори
- Откриване на възможности за растеж и препоръчване на решения, съобразени с платежните и бизнес потребностите на клиентите
- Търсене на потенциални възможности и изграждане и управление на търговския pipeline
- Надзор на резултатите и дейностите на определената територия
- Планиране и провеждане на ефективни търговски кампании
- Докладване пред ръководството за дейностите и напредъка спрямо целите
- Генериране на нов бизнес и постигане на целите за продажби на определения пазар
- Поддържане на продуктивни взаимоотношения с ключови заинтересовани страни и банкови партньори
- Срещи на място с клиенти и банкови партньори три до четири дни всяка седмица
- Наблюдение на местните пазарни тенденции и активността на конкурентите
- Самостоятелна работа при постигане на целите за продажби, приходи, активиране и растеж на пазара
Изисквания
- Бакалавърска степен или еквивалентен професионален опит
- Обикновено три до пет години релевантен опит в продажбите
- Свободно владеене на английски и корейски език
- Задълбочено разбиране на принципите и стратегиите за продажби
- Ясни и ефективни умения за устна и писмена комуникация
- Доказана способност за развитие на нов бизнес и управление на взаимоотношения
- Силни умения за обслужване на клиенти и поддържане на клиентски взаимоотношения
- Задълбочени познания за банковите продукти и услуги, банковите операции и актуалните пазарни тенденции
- Способност за самостоятелно вземане на важни решения
- Местоживеене в близост до Сан Франциско, Сан Хосе или Сан Диего, Калифорния
- Способност за спазване на политиките и процедурите на U.S. Bank, включително Кодекса за етика и бизнес поведение и приложимите изисквания за поведение и безопасност на работното място
Придобивки
- Програма за стимулиране на продажбите
- Възстановяване на разходи за изминати километри
- Медицинско, стоматологично и зрително покритие
- Основна и допълнителна срочна животозастраховка
- Покритие при краткосрочна и дългосрочна нетрудоспособност
- Отпуск поради нетрудоспособност, свързана с бременност, и родителски отпуск
- План 401(k) и пенсионен план, финансиран от работодателя
- Платен отпуск от две до пет седмици в зависимост от нивото на заплащане и трудовия стаж
- До 11 платени празнични дни
- Помощ при осиновяване
- Платен отпуск по болест и за безопасност, натрупван по един час за всеки 30 отработени часа, до 80 часа за календарна година, освен ако законът не изисква друго
- Програма за закупуване на акции от служители
- Програми за стимулиране и признание