
Kabam е разработчик на игри в рамките на Netmarble, който създава игри, вдъхновени от силната връзка с гейминг и гийк културата. Портфолиото му включва заглавия, разработени с големи развлекателни брандове като Marvel и Disney. Компанията обединява екипи, фокусирани върху игрите, и продължава да привлича таланти, които да развиват проектите ѝ в гейминг индустрията.
Договорен дизайнер на игри – Kabam, Монреал, хибридна работа
Договорен дизайнер на игри в Kabam, който работи по комерсиални мобилни игри с безплатен достъп. Ролята обхваща системи, икономики, механики, функционалности и наративно съдържание.
Описание
- Разработва предложения за дизайн и предоставя обратна връзка по възложените функционалности в съответствие с цялостната визия на играта.
- Представя концепции за функционалности и свързаната с тях обосновка на вътрешни ръководители за преглед и одобрение.
- Създава документи за дизайна на играта за възложени механики, системи и функционалности.
- Пише наративно съдържание и диалози за възложени елементи на играта.
- Определя техническите изисквания и подробностите за системите, необходими на интеграционните екипи.
- Определя правила, формули и параметри за балансиране на възложените механики.
- Реализира и усъвършенства възложени системи, икономики и цикли на прогресия.
- Представя спецификации на дизайна и прототипи на междуфункционални екипи и заинтересовани страни.
- Предоставя на екипите за разработка финална документация за дизайна и насоки за интеграция.
Изисквания
- Поне три години опит в проектирането на системи, персонажи или икономики за поне една издадена игра.
- Силни умения за управление на проекти.
- Практически опит с Unity и създаване на инструменти в енджина.
- Силни математически способности.
- Напреднали технически умения за работа с Excel.
- Отлични писмени и устни комуникационни умения.
Придобивки
- Kabam е работодател, предоставящ равни възможности.
- При поискване на кандидатите се предоставя необходимото адаптиране през целия процес на подбор.
- Работа в разнообразна, справедлива и приобщаваща работна среда.