Valeris هي شركة متخصصة في تسويق منتجات علوم الحياة، تأسست من خلال اندماج شركتي PharmaCord وMercalis. تساعد الشركة مؤسسات الأدوية وغيرها من مؤسسات علوم الحياة على طرح المنتجات في الأسواق، وتعزيز وصول المرضى إلى العلاج والالتزام به، والتواصل مع مقدمي الرعاية الصحية. وتشمل خدماتها البيانات والرؤى الاستراتيجية، وبرامج دعم المرضى وإتاحة العلاج، وأدوات التواصل مع مقدمي الرعاية. تعمل Valeris مع أكثر من 500 عميل في قطاع علوم الحياة، وتدعم ملايين المرضى عبر سلسلة القيمة الصحية، فيما يقع مقرا عملياتها في موريسفيل بولاية كارولاينا الشمالية وجيفرسونفيل بولاية إنديانا.
نائب الرئيس لتطوير الأعمال – العمل عن بُعد في كاليفورنيا
قيادة تطوير الأعمال لحلول فاليريس في مجال تسويق علوم الحياة والموجهة إلى شركات الرعاية الصحية. دعم المبادرات التي تركز على وصول المرضى إلى العلاج والالتزام الدوائي وتفاعل مقدمي الرعاية.
الوصف
- قيادة تطوير الأعمال لدى فاليريس، الشريك في تسويق حلول علوم الحياة
- دعم حلول التسويق عبر سلسلة القيمة في مجال الرعاية الصحية
- مساعدة شركات علوم الحياة على تحسين تجربة المرضى ووصولهم إلى الأدوية الأساسية والالتزام بها
- استخدام البيانات والرؤى الاستراتيجية وخدمات دعم المرضى وأدوات تفاعل مقدمي الرعاية
- العمل في بيئة مكتبية مهنية
- السفر أحيانًا حسب الحاجة
المتطلبات
- يُفضَّل أن يتمكن المرشحون من الكتابة بسرعة لا تقل عن 35 كلمة في الدقيقة بدقة تبلغ 97%
- يُفضَّل الاستعداد للسفر حسب الحاجة
- القدرة على التحدث والسمع بانتظام
- القدرة على البقاء جالسًا لفترات طويلة
- القدرة على الكتابة والتعامل مع الأشياء أو الإحساس بها ومد اليدين والذراعين
- القدرة على العمل في مكتب مهني باستخدام المعدات المعتادة
- اجتياز فحص الخلفية بنجاح
- قد يُطلب إجراء فحص للكشف عن المخدرات، حسب الوظيفة
المزايا
- تغطية طبية وتغطية للأسنان والبصر مع خيارات مؤهلة لحسابات HSA وFSA، بما في ذلك مساهمات فاليريس في الأقساط
- إمكانية الوصول إلى خدمات الرعاية الصحية عن بُعد وبرنامج مساعدة الموظفين
- مساهمات من الشركة لمطابقة تمويل حساب التوفير الصحي
- تأمين أساسي مجاني على الحياة وتأمين الوفاة وتقطيع الأعضاء العرضي يساوي الدخل السنوي، مع تغطية تتراوح بين 50,000 و300,000 دولار
- تغطية العجز قصير الأجل المدفوعة من الشركة، مع إمكانية اختيار تأمين العجز طويل الأجل
- خطة 401(k) مع مطابقة كاملة من الشركة لأول 5% من المساهمات والاستحقاق الفوري
- إجازة مدفوعة الأجر وإجازة مرضية
- تسعة أيام عطلات مدفوعة الأجر ويومان مرنان مدفوعا الأجر
- فرص للتقدم الوظيفي والتطوير الشخصي والمهني
- عمل محفز يشجع على طرح أفكار جديدة
- ثقافة عمل شاملة ومدفوعة بالرسالة
- مكان عمل يوفر تكافؤ الفرص