T
11 – 50 الموظفون
لا تحدد المعلومات المتاحة نشاط Timothy Padgett التجاري أو منتجاته أو قطاعه أو أنشطته في التوظيف، لذا لا يتوفر سياق كافٍ لإعداد نبذة مفيدة عن الشركة.
محامي إفلاس في كارولاينا الجنوبية
تمثيل الجهات المقرضة والدائنين من المؤسسات في قضايا الإفلاس لدى مجموعة بادجيت القانونية في كارولاينا الجنوبية. إدارة الجلسات والمذكرات والملفات والتحليل القانوني ومخاطر محافظ الإفلاس.
الوصف
- حضور الجلسات أو إحاطة محامي المرافعة المحلي بالنتيجة المطلوبة.
- إبلاغ الفرق الداخلية والعملاء بنتائج الجلسات بسرعة عند الطلب.
- مراجعة المذكرات والتوقيع عليها قبل تقديمها إلى العميل أو المحكمة لضمان امتثالها للقواعد المعمول بها.
- متابعة الإيداعات الإلكترونية عبر نظام ECF وملفات القضايا في الوقت الفعلي، وتصعيد المسائل التي تستدعي اتخاذ إجراء.
- ضمان استكمال الأنظمة الداخلية والخارجية بدقة وفي الوقت المحدد بالمعلومات الخاصة بالإحالات والقضايا.
- تزويد الموظفين بنماذج عملية متوافقة مع القواعد المحلية والفدرالية وقواعد الدوائر القضائية والقضاة.
- تحديد المخاطر المتعلقة بملفات الشركة أو العملاء وتصعيدها وإدارتها والحد منها.
- تقديم الدعم على مستوى القروض، والردود السريعة، والإرشادات المفصلة، والتحليل القانوني للموظفين والعملاء.
- مساعدة الموظفين في إعداد المذكرات وتوفير النماذج لهم.
- العمل مع القيادة لتحديد فرص تحسين الإجراءات.
- متابعة السوابق القضائية ذات الصلة والتطورات في قانون الإفلاس ضمن الولايات القضائية المسندة.
المتطلبات
- حيازة ترخيص ساري لمزاولة المحاماة في الولاية التي يتم التوظيف فيها، والتمتع بوضع مهني سليم.
- القبول في جميع محاكم الإفلاس بالولاية التي تحمل فيها عضوية سارية في نقابة المحامين، أو استيفاء شروط القبول فيها.
- امتلاك خبرة في تمثيل الدائنين في إجراءات الإفلاس بولاية التوظيف، أو الاستعداد لبناء خبرة في الإفلاس.
- العمل بود وتعاون ضمن فريق.
- امتلاك مهارات تنظيمية ممتازة والقدرة على إدارة مهام متعددة والتكيف مع التغيير المستمر.
- التمتع بمهارات تواصل استثنائية كتابةً وشفهيًا.
- الإقامة في كارولاينا الجنوبية.
- الاستعداد لافتتاح مكتب تشارلستون ضمن دور محامي الإفلاس.
المزايا
- أربعة أسابيع من الإجازة مدفوعة الأجر منذ اليوم الأول، مع زيادتها بحسب مدة الخدمة.
- إجازة مدفوعة للوالدين وللأجداد.
- سبعة أيام عطلة مدفوعة للشركة، بالإضافة إلى يوم إجازة في عيد ميلادك كل عام.
- تغطية التأمين الصحي وتأمين الأسنان والبصر، والعجز قصير وطويل الأجل، والحوادث، والأمراض الحرجة، والتأمين الاختياري على الحياة، وتأمين الوفاة العرضية وبتر الأعضاء.
- تأمين جماعي على الحياة وتأمين الوفاة العرضية وبتر الأعضاء على نفقة الشركة.
- برنامج مساعدة الموظفين.
- خطة 401(k) مع مساهمة من الشركة.
- فرص واسعة للتدريب والتطوير.
- جداول عمل مرنة وخيارات للعمل من المكتب أو بنظام هجين أو عن بُعد.