Crum & Forster
Crum & Forster
1,001 – 5,000 الموظفون
التأمينالتأمين الصحي
Crum & Forster هي شركة أمريكية للتأمين على الممتلكات والمسؤوليات، تقدم خطوطًا تجارية متخصصة وقياسية من خلال شركات تأمين معتمدة وشركات تأمين تعمل في سوق الفائض. تشمل أعمالها منصة متخصصة ومتنوعة تضم منتجات وخدمات تأمينية تركز على المخاطر التجارية والمطالبات وهندسة المخاطر. تأسست الشركة عام 1822، وأعلنت عن أقساط مكتتبة بقيمة 5.3 مليارات دولار في عام 2023، وتحمل تصنيف القوة المالية A (ممتاز) من A.M. Best. توظف Crum & Forster أكثر من 2,000 شخص في أنحاء الولايات المتحدة، وهي جزء من Fairfax Financial Holdings Limited، وهي مجموعة تعمل في مجال التأمين وإعادة التأمين على الممتلكات والمسؤوليات.

أخصائي أول في مطالبات عيوب الإنشاءات (عن بُعد)

إدارة مطالبات عيوب الإنشاءات لدى قسم التأمين التجاري المتخصص في شركة كروم آند فورستر، بما يشمل تحليل التغطية والتقاضي والتحقيق وتكوين الاحتياطيات والاسترداد.

الوصف

  • استلام تكليفات المطالبات، ثم التحقق من التغطية وتحديد مدى انطباقها
  • تحليل مسائل التغطية المعقدة
  • إعداد خطابات التحفظ على الحقوق ورفض التغطية
  • تحديد أسلوب التحقيق ونطاقه المناسب لكل مطالبة
  • مراجعة ملفات المطالبات وإدارتها لدعم التحقيق والتقييم وتكوين الاحتياطيات في الوقت المناسب
  • الاحتفاظ بسجل زمني محدث لكل مطالبة
  • تقييم المطالبات وتسويتها ضمن الصلاحيات المفوضة
  • تصعيد المسائل الفنية إلى المشرفين أو الإدارة
  • تقييم المطالبات المتنازع عليها قضائياً وإدارتها
  • تحديد أسلوب التعامل المستقبلي مع المطالبات والتصرف فيها
  • استشارة المديرين أو المسؤولين أو وحدة التغطية بشأن المطالبات التي تحتاج إلى دعم أو تتجاوز الصلاحيات
  • تقييم فرص نقل المخاطر وحل مسائل الإحالة
  • تقييم فرص الاسترداد ومتابعة عمليات الاسترداد
  • إدارة المطالبات المسندة للوصول إلى تسوية سريعة ومنصفة وفقاً لأفضل ممارسات الشركة
  • تقديم خدمة عملاء عالية الجودة للوكلاء والمؤمن لهم وأصحاب المصلحة الآخرين

المتطلبات

  • ثلاث سنوات على الأقل من الخبرة في مطالبات عيوب الإنشاءات أو خبرة قانونية مماثلة
  • يشترط الحصول على درجة البكالوريوس أو خبرة معادلة
  • تُعد الشهادة التأمينية أو الدراسة ذات الصلة بالتأمين ميزة إضافية
  • الحصول على التراخيص الحكومية المطلوبة والحفاظ عليها
  • مهارات قوية في التواصل الشفهي والكتابي
  • القدرة على التواصل بفاعلية عبر جميع المستويات التنظيمية
  • معرفة عملية ببرامج Microsoft Office
  • يتطلب العمل السفر من حين لآخر

المزايا

  • حزمة تعويضات تنافسية
  • مساهمة سخية من صاحب العمل في خطة 401(k)
  • خطة لشراء أسهم الموظفين مع مساهمة مماثلة من صاحب العمل
  • إجازات مدفوعة سخية
  • تغطية صحية وتغطية للأسنان والبصر
  • برامج رفاهية تدعم الصحة البدنية والعقلية والمالية
  • تعويض الرسوم الدراسية
  • شهادات مهنية مرتبطة بالقطاع
  • تدريب مهني
  • برنامج لمطابقة التبرعات
  • فرص للتطوع
  • برنامج تبرعات مؤسسية يقوده الموظفون
  • توفير ترتيبات خاصة للمتقدمين الذين يحتاجون إليها