Redwood Logistics 是一家供應鏈與物流科技公司，專注於第四方物流（4PL）和端到端貨運管理。其物流平台即服務（LPaaS）整合物流服務、技術、自動化與營運可視性，協助企業制定並管理量身打造的供應鏈策略。公司支援各類組織在複雜的物流網絡中，實現更高效、更互聯且更易於管理的貨運營運。
墨西哥資深職員會計師（遠端）
為 Redwood Logistics 在墨西哥的供應鏈科技業務管理月底結帳、對帳、財務規劃支援、稽核及稅務遵循。
說明
- 編製每月應計項目、攤銷、折舊、對帳、債務會計及沖銷分錄，並處理其他會計工作。
- 核實總帳科目、供應商及業務分析，同時維護正確的紀錄與程序。
- 透過記錄業務活動並比較財務結果與預算及預測，支援財務規劃與分析。
- 協助財務規劃與分析團隊編製預算及預測。
- 提供文件及對帳資料給公共會計團隊，支援年度稽核與報稅準備。
- 追蹤州及市的稅務申報期限，並符合特許經營稅、營業稅及其他稅務機關的要求。
- 調查內部與外部客戶對業務部門績效的疑問。
- 保護機密資訊並維護 Redwood Logistics 的利益。
- 配合內部政策變動，並視需要承擔其他職務。
職位要求
- 金融或會計相關學士學位。
- 具備 CPA 資格者優先。
- 具四至五年職員會計師及／或稽核人員經驗。
- 了解財務報導準則、報導控制及流程改善。
- 具備 Great Plains Microsoft Dynamics、NetSuite、Microsoft Excel 及 Microsoft Access 使用經驗。
- 能在快速變化的環境中，以最低限度的監督管理多項工作。
- 了解並能運用相關資訊科技系統，以改善會計及報導流程。
- 英語及西班牙語聽說讀寫流利。
福利待遇
- 可運用專家及資源進行學習與發展。
- 有內部職務調動機會。
- 員工推薦獎金計畫。
- 員工資源團體。
- 每年舉辦募款及志工活動，支援當地社區。
- 到職30天後開始享有人壽保險保障。
- 到職30天後開始享有主要醫療健康保險保障。
- 聖誕獎金（Aguinaldo），第一年按比例計算。
- 特休假自12天起，並依墨西哥法律增加。
- 休假津貼（Prima vacacional）為休假天數對應金額的50%。
- 儲蓄計畫（Fondo de Ahorro）。
- 食品雜貨卡（Vales de Despensa），金額為6%或墨西哥法律允許的最高金額。
- 每月手機津貼800披索，須扣除適用稅款。
- 全職遠端工作。
- 依業務涵蓋需求安排彈性工時。