Newxel
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501 – 1,000 員工
物流醫療保健顧問服務
Newxel 是一家 IT 人才招募與工程服務提供商,協助企業組建和營運專屬軟體開發團隊,並建置交鑰匙研發中心。其服務涵蓋 IT 招募、人員擴充、離岸開發中心,以及為擴展工程營運提供法律、財務和營運支援,業務遍及 10 多個國家。Newxel 與網頁及行動開發、人工智慧與機器學習、大數據、遊戲開發、品質保證、嵌入式軟體、網路安全和區塊鏈領域的專業人才合作,支援長期業務夥伴關係和分散式技術團隊。

後端開發工程師 C# .NET 華沙混合辦公

開發用於擷取即時體育資料的 C# 與 .NET 微服務,為國際媒體受眾支援精彩片段的自動產生與發布。

說明

  • 加入由 5 名開發人員、1 名 QA 專員和 1 名產品經理組成的資料擷取團隊。
  • 開發後端功能,同時處理錯誤修正和支援工作,開發與維護時間大致各占一半。
  • 獨立界定任務範圍、設計解決方案並主導技術專案。
  • 運用系統設計和架構原則,建構低延遲、事件驅動的微服務。
  • 建立可靠的部署流程,將機器學習模型投入正式環境。
  • 負責從 RFC 設計到零停機部署及發布後遙測的完整服務交付流程。
  • 診斷分散式效能問題,並擴充支援並行、持續媒體處理的運算叢集。
  • 評估第三方 REST API,建構 C#/.NET 8 資料擷取管理器和解析器。
  • 將 JSON 資料對映至內部 MS SQL Server 模型。
  • 擴充流程功能,以支援球員名單、教練團、賽事陣容及相關資料。
  • 為格式錯誤或非預期的供應商資料建立可靠的錯誤處理機制。
  • 透過比較 Azure Blob Storage 中的供應商資料負載、資料庫記錄和 Coralogix 記錄,分析正式環境缺陷。
  • 透過 GitHub Actions 和 Azure DevOps 流程管理開發工作、提取要求、程式碼審查和部署。
  • 與技術主管合作完善架構、釐清 Jira 需求,並在 Confluence 中記錄系統文件。

職位要求

  • 至少 5 年後端開發經驗。
  • 熟悉 C# 和 .NET Core 6 或更新版本,最好具備 .NET 8 經驗。
  • 具備建構微服務和使用 SQL 的實務經驗。
  • 具備系統設計和軟體架構能力。
  • 擁有電腦科學或密切相關技術領域的大學學位。
  • 每天實際使用 Claude 或 Cursor 等 AI 程式設計工具,或具備機器學習框架經驗。
  • 具備高度獨立性,能夠界定複雜工作的範圍,並在無需事事監督的情況下承擔責任。
  • 擁有穩定的工作經歷,展現持續任職的能力。
  • 具備訊息佇列、事件驅動架構和現代設計模式經驗者佳。
  • 具備全端或前端開發經驗者佳。
  • 具備雲端基礎架構經驗者佳,最好使用過 Azure;具備 AWS 或 GCP 經驗亦可。

福利待遇

  • 混合辦公模式,每週在華沙辦公室工作 3 天。
  • 週一至週五工作制,時間約為上午 9 點至下午 6 點。
  • 通常可在週五安排安靜、無會議的專注工作時間。
  • 無需負責待命工作。
  • 可預期的工作與生活平衡。
  • 接觸現代 AI 工程實務和 AI 程式設計助理。
  • 負責直播級媒體產品,並對其產生直接影響。
  • 以知識分享為核心的團隊文化。