
Digital Prod | ORÈS Collective — міжнародна агенція та консалтингова компанія у сфері виробництва контенту, яка допомагає брендам планувати, створювати, адаптувати й масштабувати цифрові кампанії. Команди агенції та власної студії працюють із відео й фотографією, моушн-дизайном і 3D, CRM-стратегіями, цифровими активаціями, контентом для електронної комерції, медіакампаніями, вебсайтами та посадковими сторінками. Компанія також пропонує готові цифрові інструменти й тимчасових креативних фахівців через напрям Digital Talent, підтримуючи локальне або міжнародне виробництво зі збереженням узгодженого бренд-напрямку.
Редактор цифрового контенту та електронної комерції
Керувати та публікувати цифровий контент в Adobe Experience Manager для Digital Prod, французької агенції зі створення преміального контенту. Підтримувати якість вебсайтів і допомагати маркетинговим командам з оновленням контенту та кампаніями.
Опис
- Керувати й оновлювати контент на кількох вебсайтах в Adobe Experience Manager (AEM)
- Публікувати цифровий контент відповідно до стандартів якості та вимог бренду
- Створювати сторінки й інтегрувати компоненти, тексти, зображення та інші матеріали
- Перевіряти опублікований контент, зокрема посилання, оформлення, адаптивність і відповідність вимогам
- Допомагати маркетинговим командам із запуском кампаній та оновленням вебсайтів
- Координувати запити на публікацію та супроводжувати кожен із них до виходу в продакшен
- Забезпечувати безперервність роботи, замінюючи менеджера на час декретної відпустки
Вимоги
- Мати від 2 до 5 років досвіду роботи вебмайстром або менеджером цифрового контенту
- Мати глибокі й необхідні знання Adobe Experience Manager (AEM)
- Мати досвід інтеграції та публікації контенту через CMS
- Уміти швидко й самостійно брати на себе виконання поточних запитів
- Бути уважним до деталей, організованим і системним у роботі
- Комфортно взаємодіяти з командами маркетингу, комунікацій і цифрових продуктів
- Бути готовим працювати на місці 4–5 днів на тиждень
- Бути готовим розпочати роботу в жовтні або листопаді 2026 року
Переваги
- Компанія зазвичай відповідає кандидатам протягом одного тижня