Kolecto — французька B2B SaaS- і фінтех-компанія, що розробляє інструменти для спрощення фінансового адміністрування мікропідприємств, фрилансерів, дуже малих і малих та середніх підприємств. Платформа об’єднує збирання й обробку рахунків, електронне виставлення рахунків відповідно до вимог законодавства, агрегацію банківських рахунків, моніторинг грошових потоків, автоматизовані платежі та робочі процеси попереднього бухгалтерського обліку. Kolecto також інтегрується з бухгалтерськими та CRM-системами й підтримує клієнтів під час впровадження та за допомогою експертної підтримки. Компанія пропонує тарифні плани на основі підписки та співпрацює з банківськими партнерами, зокрема Crédit Agricole і LCL; дані зберігаються у Франції.
Аналітик даних — гібридна робота в Парижі в Kolecto
Гібридна робота аналітиком даних у Парижі в Kolecto — фінтех-компанії, пов’язаній із Crédit Agricole. Допомагайте цифровізувати й удосконалювати фінансове управління французькими малими та середніми підприємствами.
Опис
- Місію, профіль і обов’язки буде визначено відповідно до посади.
- Участь у процесі найму, який включає співбесіду з HR, співбесіду щодо посади, виконання домашнього кейсу з презентацією експерту з даних і неформальну розмову в офісі.
- Допомагайте Kolecto спрощувати, захищати й удосконалювати фінанси французьких малих і середніх підприємств за допомогою цифрового рішення, орієнтованого на людей.
Вимоги
- Відібрані кандидати повинні надати довідку про несудимість (Bulletin No. 3).
- У відповідних випадках відібрані кандидати повинні надати чинний дозвіл на проживання.
- Пройти перевірку професійної доброчесності.
- Можуть бути запитані професійні рекомендації.
- За запитом доступні розумні умови для проходження процесу найму.
Переваги
- Медичне страхування Alan Blue за тарифом середнього рівня: Kolecto покриває 70% вартості для вас і ваших утриманців, зокрема чоловіка, дружини або партнера та дітей.
- Талони на харчування Swile номіналом 11,52 євро на день: Kolecto покриває 60%.
- Гнучкий віддалений формат роботи — до трьох днів на тиждень із будь-якого місця у Франції.
- Щорічна компенсація 150 євро на облаштування й оснащення домашнього робочого місця.
- Необмежена кількість органічної кави та свіжих фруктів, які щотижня доставляють місцеві виробники.
- Підтримка до та після відпустки у зв’язку з народженням дитини.
- Щорічний захід для всієї родини.
- Два корпоративні семінари на рік.
- Надихаючі виступи.
- Заходи після роботи.