EnerSys
EnerSys
EnerSys พัฒนาระบบกักเก็บพลังงานและระบบจ่ายไฟที่ใช้แบตเตอรี่สำหรับองค์กรที่ต้องพึ่งพาพลังงานที่เชื่อถือได้ในสภาพแวดล้อมที่ท้าทาย โซลูชันของบริษัทสนับสนุนงานด้านโทรคมนาคม การดำเนินงานภาคอุตสาหกรรม การป้องกันประเทศและการทหาร โลจิสติกส์และการขนส่ง ตลอดจนโครงการพลังงานหมุนเวียน โดยมุ่งเน้นการเพิ่มประสิทธิภาพการใช้พลังงานและสนับสนุนโครงสร้างพื้นฐานด้านพลังงานที่ยั่งยืนยิ่งขึ้น บุคลากรในระดับนานาชาติของบริษัทครอบคลุมงานด้านการออกแบบ วิศวกรรม การผลิต และการส่งมอบเทคโนโลยีกักเก็บพลังงาน

ผู้จัดการอาวุโส ฝ่ายบัญชีต้นทุน - ทวีปอเมริกา (ทำงาน ณ สถานที่ทำงาน, สหรัฐอเมริกา)

เป็นผู้นำงานบัญชีต้นทุนในทวีปอเมริกา ครอบคลุมการผลิต สินค้าคงคลัง การควบคุมทางการเงิน และการรายงานระดับภูมิภาค บริหารทีมบัญชีให้กับ EnerSys ผู้ให้บริการโซลูชันการจัดเก็บพลังงานระดับโลก

รายละเอียด

  • เป็นผู้นำและพัฒนาทีมระดับภูมิภาคที่ดูแลงานบัญชีต้นทุน บัญชีสินค้าคงคลัง สินทรัพย์ถาวร และหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง
  • กำหนดลำดับความสำคัญ ความคาดหวังด้านผลงาน และความรับผิดชอบสำหรับการปิดบัญชี การรายงาน การกระทบยอด และการควบคุม
  • กำกับดูแลงานบัญชีต้นทุนระดับภูมิภาค ซึ่งรวมถึงการคำนวณต้นทุนมาตรฐานและต้นทุนผลิตภัณฑ์ การวิเคราะห์ส่วนต่างราคาซื้อ การประเมินมูลค่าสินค้าคงคลัง ส่วนต่างการผลิต ค่าเผื่อสินค้าคงคลัง และกิจกรรมปิดบัญชี
  • กำกับดูแลการดำเนินการด้านต้นทุนมาตรฐาน และประเมินผลกระทบต่ออัตรากำไรขั้นต้น การกำหนดราคาโอน และกำไรระหว่างบริษัท
  • วิเคราะห์และสื่อสารปัจจัยต้นทุน ส่วนต่างการผลิต การเปลี่ยนแปลงของสินค้าคงคลัง ค่าเผื่อ และผลลัพธ์ต้นทุนขาย
  • กำกับดูแลงานบัญชีและการควบคุมสินค้าคงคลัง สินทรัพย์ถาวร และรายจ่ายฝ่ายทุนทั่วทั้งทวีปอเมริกา
  • สนับสนุนการตรวจนับสินค้าคงคลัง การนับสินค้าตามรอบ การกระทบยอดสินค้าคงคลัง ค่าเผื่อ และบันทึกที่เกี่ยวข้อง
  • มีส่วนร่วมในกระบวนการปิดบัญชีสิ้นเดือน สิ้นไตรมาส และสิ้นปี
  • จัดทำและทบทวนรายการกระทบยอด รายการบันทึกบัญชี การวิเคราะห์ส่วนต่าง รายงานฝ่ายบริหาร และเอกสารการตรวจสอบ
  • ช่วยดูแลให้มีการปฏิบัติตาม US GAAP, SOX, การควบคุมภายใน นโยบายบริษัท และข้อกำหนดด้านการตรวจสอบ
  • ตรวจพบข้อบกพร่องด้านการควบคุมและช่องว่างของกระบวนการ จากนั้นนำการดำเนินการแก้ไข
  • ผลักดันการสร้างมาตรฐานกระบวนการ ระบบอัตโนมัติ การปรับปรุงการรายงาน และการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องทั่วทั้งภูมิภาค
  • ทำงานร่วมกับฝ่ายการเงินโรงงาน ฝ่ายปฏิบัติการ ห่วงโซ่อุปทาน บัญชีองค์กร ภาษี การควบคุมภายใน ไอที และผู้นำระดับภูมิภาค
  • ให้คำแนะนำแก่ผู้ควบคุมบัญชีโรงงานและทีมการเงินในทวีปอเมริกา พร้อมช่วยแก้ไขปัญหาด้านบัญชีและการปฏิบัติงาน
  • มีส่วนร่วมในโครงการพิเศษ โครงการริเริ่มระดับภูมิภาค และคำขออื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย
  • บริหารพนักงานโดยตรงสามคน พร้อมกำกับดูแลทีมงานห้าคน

คุณสมบัติ

  • จำเป็นต้องมีวุฒิปริญญาตรีด้านบัญชี การเงิน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์ทำงานเชิงก้าวหน้าและลงมือปฏิบัติจริงอย่างน้อยแปดปีในด้านบัญชีต้นทุน บัญชีการผลิต บัญชีสินค้าคงคลัง หรือหน้าที่ทางการเงินที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์อย่างมากในภาคการผลิต โดยควรเคยสนับสนุนหลายไซต์หรือการดำเนินงานระดับภูมิภาคหรือระดับโลก
  • หากมีประสบการณ์ในบริษัทมหาชนที่มีการควบคุมตาม SOX การสนับสนุนการตรวจสอบ US GAAP และนโยบายบัญชีอย่างเป็นทางการจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • สามารถทำงานโดยตรงกับเอกสารสนับสนุนทางบัญชีโดยละเอียด รายการกระทบยอด การวิเคราะห์ส่วนต่าง การทบทวนสินค้าคงคลัง และการแก้ไขปัญหาระดับโรงงาน
  • มีประสบการณ์ใช้ระบบ ERP และเครื่องมือรายงาน รวมถึงการจัดทำเอกสารกระบวนการ การกระทบยอด และการวิเคราะห์โดยใช้ข้อมูล
  • จำเป็นต้องมีประสบการณ์บริหารหรือกำกับดูแลบุคลากร
  • มีความสามารถด้านบัญชีเชิงเทคนิคที่แข็งแกร่ง ควบคู่กับประสบการณ์จริงด้านบัญชีต้นทุนและการเงินการผลิต
  • มีความรู้เชิงลึกเกี่ยวกับต้นทุนมาตรฐาน ต้นทุนผลิตภัณฑ์ การประเมินมูลค่าสินค้าคงคลัง ส่วนต่างการผลิต ค่าเผื่อสินค้าคงคลัง สินทรัพย์ถาวร รายจ่ายฝ่ายทุน ต้นทุนขาย และกระบวนการปิดบัญชี
  • มีความรู้ในการทำงานเกี่ยวกับ US GAAP, SOX, การควบคุมภายใน และข้อกำหนดด้านการตรวจสอบ
  • สามารถทำงานเป็นหลักในเวลาทำการของเขตเวลาตะวันออกของสหรัฐอเมริกา
  • ยินดีเดินทางไม่เกิน 5% เพื่อเยี่ยมโรงงาน ตรวจนับสินค้าคงคลัง ทบทวนกระบวนการ งานควบคุม และภารกิจพิเศษ

สวัสดิการ

  • วันหยุดพักผ่อนโดยได้รับค่าจ้างและวันหยุดที่บริษัทจ่ายให้
  • ประกันสุขภาพ ทันตกรรม และการมองเห็น
  • ประกันชีวิต
  • ความคุ้มครองทุพพลภาพระยะสั้น
  • ความคุ้มครองทุพพลภาพระยะยาว
  • เงินชดเชยค่าเล่าเรียน
  • บัญชีค่าใช้จ่ายแบบยืดหยุ่น
  • แผนซื้อหุ้นสำหรับพนักงาน
  • แผนเกษียณอายุ 401(k)
  • การฝึกอบรมที่เหมาะสมกับบทบาทและโอกาสพัฒนาพนักงาน