Bristol Myers Squibb
Bristol Myers Squibb
Bristol Myers Squibb เป็นบริษัทชีวเภสัชภัณฑ์ระดับโลกที่วิจัย พัฒนา และจัดหายาสำหรับโรคร้ายแรง บริษัทดำเนินงานครอบคลุมด้านสุขภาพหัวใจและหลอดเลือด การบำบัดด้วยเซลล์ วิทยาภูมิคุ้มกัน และมะเร็งวิทยา โดยผสานความร่วมมือระหว่างทีมงานนานาชาติขนาดใหญ่กับนักวิจัย ผู้ให้บริการด้านสุขภาพ และพันธมิตรอื่น ๆ บริษัทมุ่งขับเคลื่อนวิทยาศาสตร์การแพทย์และยกระดับผลลัพธ์การรักษาของผู้ป่วยผ่านการรักษาที่มีนวัตกรรม

ผู้อำนวยการอาวุโสฝ่ายนักลงทุนสัมพันธ์

เป็นผู้นำโครงการนักลงทุนสัมพันธ์ทั่วโลกของ Bristol Myers Squibb สำหรับกลุ่มผลิตภัณฑ์ยานวัตกรรม กำหนดแนวทางการสื่อสารทางการเงิน สร้างความสัมพันธ์กับนักลงทุน และเตรียมสารสำหรับผู้บริหาร

รายละเอียด

  • กำหนดแผนเชิงกลยุทธ์เพื่อสนับสนุนเป้าหมายของแผนกและบริษัท
  • จัดทำสารสำคัญ เอกสารคำถามและคำตอบ และงานนำเสนอสำหรับการแถลงผลประกอบการ การประชุมนักลงทุน การประชุมทางการแพทย์ และกิจกรรมอื่น ๆ สำหรับนักลงทุน
  • วิเคราะห์แบบจำลองของนักวิเคราะห์ และประสานงานกับฝ่ายรายงานทางการเงินและฝ่ายวิเคราะห์ทางการเงินเพื่อจัดเตรียมและประเมินข้อมูลทางการเงิน
  • ติดตามและประเมินกิจกรรมการซื้อขาย ข้อมูลอุตสาหกรรม ผลการดำเนินงานของบริษัทในกลุ่มเดียวกัน และแบบจำลองประมาณการโดยรวม
  • ติดตามข้อมูลเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ การดำเนินงาน คู่แข่ง และตลาดการเงินของ BMS
  • เป็นผู้นำการเดินสายพบปะนักลงทุนโดยไม่มีการเสนอขายหลักทรัพย์ในอเมริกาเหนือและยุโรป และอาจขยายไปยังภูมิภาคอื่น
  • กำหนดนโยบายและขั้นตอนการทำงานเพื่อเพิ่มผลิตภาพและประสิทธิผลในการดำเนินงาน
  • สร้างและรักษาความสัมพันธ์กับนักลงทุน นักวิเคราะห์ และผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทั้งภายในและภายนอก
  • สื่อสารสารของ BMS และตอบข้อซักถามจากนักลงทุนและนักวิเคราะห์ตามนโยบายบริษัทและข้อกำหนดทางกฎหมาย
  • เตรียมทีมฝ่ายนักลงทุนสัมพันธ์และผู้บริหารระดับสูงสำหรับการประชุมทางการแพทย์ การเผยแพร่ข้อมูล และกิจกรรมอื่น ๆ
  • ทำงานร่วมกับฝ่ายสื่อสารองค์กร รวมถึงทีมพัฒนา ทีมพาณิชย์ และทีมการแพทย์
  • ให้คำแนะนำและพัฒนาสมาชิกในทีม
  • วางแผนการสื่อสารกับนักวิเคราะห์ก่อนและหลังการประกาศผลประกอบการและกิจกรรมสำคัญ
  • แนะนำหน่วยงานนักลงทุนสัมพันธ์ให้ทีมภายในรู้จักเพื่อสนับสนุนการสรรหาบุคลากร

คุณสมบัติ

  • ต้องมีวุฒิปริญญาตรีด้านธุรกิจ การเงิน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • หากมีวุฒิ MBA, CPA หรือเทียบเท่าจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • มีประสบการณ์ 10 ถึง 15 ปีด้านนักลงทุนสัมพันธ์ การเงิน การตลาด การวางแผนและพัฒนา หรือการสื่อสารองค์กรในบริษัทจดทะเบียน บริษัทที่ปรึกษา หรือสถาบันการเงิน
  • มีความสามารถในการบริหารและนำทีมข้ามสายงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
  • มีบุคลิกภาพความเป็นผู้นำและมั่นใจในการทำงานกับผู้บริหารระดับสูงขององค์กร รวมถึงทีมผู้นำ
  • มีทักษะการสื่อสาร การวิเคราะห์การเงินและการลงทุน และการนำเสนอที่ดี
  • มีทักษะการเขียนยอดเยี่ยม
  • สามารถผสานความรู้ด้านวิทยาศาสตร์หรือเทคนิคเข้ากับความเชี่ยวชาญทางการเงิน เพื่อพัฒนา ประสานงาน และสื่อสารข้อความและกลยุทธ์องค์กรสำหรับบริษัทชีวเภสัชภัณฑ์
  • เข้าใจวิธีการสร้างแบบจำลองทางการเงินที่นักวิเคราะห์หลักทรัพย์ใช้ในการคาดการณ์ผลการดำเนินงานและผลทางการเงิน และประเมินมูลค่าหุ้น
  • เข้าใจตลาดการเงินและการลงทุน การสื่อสารเชิงกลยุทธ์ ประชาสัมพันธ์ การตลาด การโฆษณา และสื่อ
  • มีแนวคิดเชิงกลยุทธ์ มองการณ์ไกล และเปิดกว้าง
  • พร้อมเดินทางเพื่อปฏิบัติงานตามบทบาทนี้

สวัสดิการ

  • แผนสวัสดิการที่ครอบคลุมสุขภาวะ การเกษียณอายุ การคุ้มครองทางการเงิน และประกันสุขภาพ ทันตกรรม สายตา ชีวิต และทุพพลภาพ
  • พนักงานประจำในสหรัฐฯ ที่ได้รับยกเว้นค่าล่วงเวลาสามารถใช้วันหยุดแบบยืดหยุ่นโดยไม่มีเพดานสะสมตายตัว ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับการอนุมัติของผู้จัดการ
  • วันหยุดบริษัทโดยได้รับค่าจ้าง 11 วันต่อปี
  • พนักงานที่ไม่ได้รับยกเว้นค่าล่วงเวลา พนักงาน RayzeBio และพนักงานในเปอร์โตริโกได้รับวันลาพักร้อนโดยได้รับค่าจ้าง 160 ชั่วโมงต่อปีเมื่อเริ่มงาน ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับการอนุมัติของผู้จัดการ
  • วันหยุดเพิ่มเติมที่เลือกได้สามวันสำหรับพนักงานที่ไม่ได้รับยกเว้นค่าล่วงเวลา พนักงาน RayzeBio และพนักงานในเปอร์โตริโก
  • อาจมีสิทธิ์ได้รับวันลาเพิ่มเติมตามคุณสมบัติ รวมถึงลาป่วยโดยได้รับค่าจ้าง
  • วันอาสาสมัครโดยได้รับค่าจ้างสูงสุดสองวันต่อปี
  • เวลาทำงานช่วงฤดูร้อนที่ยืดหยุ่น
  • ตัวเลือกการลาสำหรับความจำเป็นด้านการแพทย์ เรื่องส่วนตัว การเป็นผู้ปกครอง การดูแลผู้อื่น การไว้ทุกข์ และการรับราชการทหาร
  • พนักงานที่มีคุณสมบัติตามเกณฑ์จะได้รับวันหยุดประจำปีทั่วโลกตั้งแต่วันคริสต์มาสถึงวันปีใหม่
  • อาจมีเงินจูงใจเพิ่มเติมตามดุลยพินิจในรูปแบบเงินสดและหุ้น
  • การปรับสภาพการทำงานอย่างเหมาะสมและการสนับสนุนอย่างต่อเนื่องสำหรับผู้พิการ