Personnel Board of Jefferson County
Personnel Board of Jefferson County
Personnel Board of Jefferson County เป็นหน่วยงานทรัพยากรบุคคลภาครัฐที่ให้บริการแก่เจฟเฟอร์สันเคาน์ตี รัฐแอละแบมา หน่วยงานนี้บริหารระบบ Merit ของงานราชการพลเรือนสำหรับรัฐบาลเทศบาล 18 แห่ง คณะกรรมาธิการเจฟเฟอร์สันเคาน์ตี และหน่วยงานอื่น ๆ ระดับเคาน์ตี โดยสนับสนุนพนักงานในระบบ Merit เกือบ 8,000 คนในสาขาต่าง ๆ เช่น ความปลอดภัยสาธารณะ งานสาธารณูปโภค เทคโนโลยีสารสนเทศ บริการทางการแพทย์ วิศวกรรม และการบริหารเมือง งานของหน่วยงานครอบคลุมการสรรหาบุคลากรภาครัฐและการประกาศรับสมัครงาน การจัดสอบและจัดทำบัญชีรายชื่อผู้มีสิทธิ์ได้รับการจ้างงาน ตารางเงินเดือนและแผนการจ่ายค่าตอบแทน การบริหารผลการปฏิบัติงาน ระเบียบด้านบุคลากร การอุทธรณ์ แหล่งข้อมูลการฝึกอบรม และบริการบริหารจัดการที่เกี่ยวข้องสำหรับหน่วยงานที่เข้าร่วม สำหรับผู้หางาน Board เป็นแหล่งข้อมูลหลักเกี่ยวกับโอกาสการจ้างงานและกระบวนการงานราชการพลเรือนของรัฐบาลและหน่วยงานสมาชิกในเจฟเฟอร์สันเคาน์ตี

หัวหน้าผู้ตรวจสอบงานไฟฟ้า ฝ่ายบริการพัฒนาเขตเจฟเฟอร์สัน

กำกับดูแลการตรวจสอบการติดตั้งระบบไฟฟ้าของฝ่ายบริการพัฒนาเขตเจฟเฟอร์สัน บังคับใช้ข้อกำหนด ตรวจทานแบบแปลน และดูแลเจ้าหน้าที่ตรวจสอบ

รายละเอียด

  • กำกับดูแลและร่วมตรวจสอบการติดตั้งระบบไฟฟ้าทั่วเขตเจฟเฟอร์สัน
  • ตรวจสอบการปฏิบัติตามข้อกำหนดและเทศบัญญัติที่เกี่ยวข้อง
  • แจ้งฝ่ายที่เกี่ยวข้องเกี่ยวกับการฝ่าฝืนที่พบระหว่างการตรวจสอบ
  • ชี้แจงข้อกำหนดของระเบียบให้ผู้อื่นเข้าใจ
  • ออกคำสั่งหยุดงานสำหรับงานที่ไม่ได้รับอนุญาต ไม่ได้มาตรฐาน หรือฝ่าฝืนข้อกำหนด
  • ติดตามปริมาณงานและคุณภาพงานของพนักงานใต้บังคับบัญชา
  • บังคับใช้ข้อกำหนดและเทศบัญญัติโดยประเมินการฝ่าฝืนที่อาจเกิดขึ้นเทียบกับข้อกำหนดที่เกี่ยวข้อง
  • ค้นคว้าและทบทวนข้อกำหนด เทศบัญญัติ หนังสือแจ้ง ใบอนุญาต วัสดุใหม่ และการแก้ไขข้อกำหนด
  • ตรวจสอบงานไฟฟ้าว่าสอดคล้องกับแบบแปลนที่ได้รับอนุมัติ
  • ตรวจสอบงานของผู้รับเหมาหลัก ตรวจสอบใบอนุญาต ทบทวนแบบแปลน และออกหนังสือรับรองการเข้าใช้อาคาร
  • ตรวจสอบประเด็นด้านความปลอดภัยในชีวิต การเข้าถึง และความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องกับภัยธรรมชาติ
  • ทบทวนแบบก่อสร้างเพื่อให้เป็นไปตามข้อกำหนด
  • พัฒนาความเชี่ยวชาญอย่างต่อเนื่องและติดตามแนวปฏิบัติ กฎระเบียบ กฎหมาย นโยบาย และแนวทางที่เกี่ยวข้องให้เป็นปัจจุบัน
  • บริหารพนักงานโดยมอบหมายและจัดสรรงาน กำกับหน้าที่ ติดตามความคืบหน้า ให้ข้อเสนอแนะ และจัดฝึกอบรม

คุณสมบัติ

  • มีใบอนุญาตขับขี่ที่ยังใช้ได้
  • มีใบรับรองช่างไฟฟ้าระดับช่างผู้ชำนาญจากรัฐแอละแบมา เขตเจฟเฟอร์สัน หรือเมืองเบอร์มิงแฮม
  • มีใบอนุญาตผู้รับเหมางานไฟฟ้าของรัฐแอละแบมา
  • มีประสบการณ์ตรวจสอบงานของช่างไฟฟ้าคนอื่น
  • มีประสบการณ์ใช้และตีความประมวลข้อกำหนดไฟฟ้าแห่งชาติ (NEC) สำหรับผู้ตรวจสอบ ผู้รับเหมา หรือเจ้าของบ้าน
  • สามารถตีความและทำความเข้าใจแบบวิศวกรรมและสถาปัตยกรรม
  • สามารถทำกิจกรรมที่ต้องใช้แรงเป็นเวลานานได้เป็นครั้งคราว เช่น ยก ถือ ทรงตัว ปีน ก้ม คุกเข่า ย่อตัว คลาน หรือวิ่ง
  • สามารถยกสิ่งของที่มีน้ำหนักไม่เกิน 50 ปอนด์ได้เป็นครั้งคราว

สวัสดิการ

  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันทันตกรรม
  • แผนบำนาญที่นายจ้างสนับสนุน
  • วันหยุดนักขัตฤกษ์โดยได้รับค่าจ้าง
  • ลาป่วย
  • วันลาพักร้อน