Ipsos North America ni kampuni huru ya utafiti wa soko na ushauri inayosaidia mashirika kuelewa masoko, hadhira, chapa na maoni ya umma. Kazi yake inajumuisha ubunifu na mkakati wa chapa, sifa ya kampuni na ya kijamii, vyombo vya habari na udhihirishaji wa chapa, pamoja na utafiti wa wateja na wafanyakazi. Ikiwa sehemu ya Ipsos, shirika la kimataifa la utafiti lililoanzishwa nchini Ufaransa mwaka 1975, biashara yake ya Amerika Kaskazini huunga mkono maamuzi yanayotegemea ushahidi katika sekta mbalimbali kwa kuchanganua uwezo wa soko, mielekeo, mitazamo ya wateja na hisia za wadau.
Mtendaji wa Utafiti kwa Wahitimu, Ubora wa Ubunifu
Saidia utafiti wa kiasi kuhusu matangazo katika Ipsos, kampuni ya kimataifa ya utafiti wa soko. Tengeneza dodoso, simamia kazi za nyanjani, chambua data na uwasilishe maarifa kwa wateja.
Maelezo
- Saidia wateja kwa kufanya utafiti unaokuza na kuboresha mawazo na dhana za matangazo.
- Jaribu matangazo ya hatua za awali na ya mwisho ili kusaidia kuyaboresha kabla ya kurushwa hewani.
- Pendekeza mabadiliko yanayoweza kuongeza ufanisi wa matangazo.
- Tathmini utendaji wa matangazo yanayoonyeshwa kulingana na malengo ya mteja.
- Saidia miradi ya utafiti wa kiasi katika mzunguko wake wote.
- Andaa dodoso na uhakikishe kuwa hati za uchunguzi ni sahihi.
- Simamia kazi za nyanjani, uchakataji wa data na ukaguzi wa ubora wa sampuli.
- Kagua majedwali ya data na uhakikishe ubora wa data ya utafiti.
- Saidia kuandaa mawasilisho ya wateja na kuunda simulizi zilizo wazi kutokana na seti za data.
- Wasilisha hitimisho kwa njia inayovutia machoni.
- Shirikiana na wasambazaji na timu za ndani, zikiwemo za uchakataji wa data, fedha, kazi za nyanjani, uandishi wa hati za mtandaoni na usimbaji.
Mahitaji
- Kuwa na mtazamo wa uchanganuzi na uwezo wa kutatua matatizo.
- Kuwasiliana kwa ufanisi na kueleza taarifa kwa namna ya simulizi zinazovutia.
- Kubadilisha data kuwa maarifa ya vitendo na kuyawasilisha kwa uwazi.
- Kuwa na uelewa wa kibiashara na kuzingatia mahitaji ya wateja.
- Kuwa mdadisi na kujifunza haraka.
- Kuonyesha ubunifu na mtazamo wa kiubunifu.
- Kushirikiana kama sehemu ya timu.
- Kuwa na mpangilio mzuri na kuzingatia kwa makini maelezo.
- Kujitambua na kuwa tayari kukua.
- Kuwa tayari kutumia zana na mbinu za AI katika kazi ya utafiti na maarifa.
- Kuvutiwa na chapa na jinsi matangazo yanavyochangia ukuaji wa biashara.
- Kuwa na ruhusa isiyo na vizuizi ya kufanya kazi nchini Uingereza.
Manufaa
- Kujiunga na Mpango wa Wahitimu wa kimataifa wa Generation Ipsos wa miezi 12.
- Kupata mafunzo ya kina kuhusu ujuzi wa kiufundi, utafiti, binafsi na unaolenga wateja.
- Kustahiki kupandishwa cheo baada ya kukamilisha programu.
- Kufanya kazi kuelekea kupata MRS Advanced Certificate.
- Kupata siku 25 za likizo ya mwaka, zinazoongezeka hadi siku 30 baada ya muda.
- Kupata siku moja ya ziada ya mapumziko kwa siku yako ya kuzaliwa.
- Kutumia mipango ya kazi inayonyumbulika na chaguo jumuishi za siku za mapumziko ya sikukuu za benki.
- Kupata Future Talent Loan isiyo na riba ya hadi £1,000.
- Kufanya kazi ukiwa popote kwa hadi wiki nne kila mwaka wa kalenda, kwa kuzingatia masharti husika ya haki ya kufanya kazi.
- Kupata huduma za afya na ustawi za Bupa Well+.
- Kupokea michango ya pensheni.
- Kupokea kinga ya mapato.
- Kupata chanjo ya mafua ya majira ya baridi.
- Kutumia vocha za huduma ya macho.
- Kushiriki katika Curiosity & ESG Days zinazolipiwa na kampuni.
- Kujiunga na Diversity and Inclusion Belong Networks.