Galderma är ett globalt dermatologiföretag som arbetar med injektionsbaserad estetik, dermatologisk hudvård och terapeutisk dermatologi. Företagets produktportfölj kombinerar klinisk expertis med premiumprodukter utformade för olika hudbehov, medan internationella team och partnerskap stödjer utvecklingen och leveransen av nya lösningar. Galdermas arbete vägleds av ambitionen att utveckla dermatologin för varje hudberättelse, tillsammans med ett uttalat fokus på ansvarsfullt företagande och hållbarhet.
Global chef för kvalitetspartnerskap och nätverk – Barcelona på plats
Led globala kvalitetspartnerskap och nätverksinitiativ inom Galdermas reglerade dermatologiska verksamhet. Samordna kvalitetssystem, driva transformation och stärka kvalitetsarbetet världen över.
Beskrivning
- Driva program och processer för kvalitetsledning i den globala verksamheten
- Samordna system, processer och arbetsrutiner samt identifiera och åtgärda brister
- Samarbeta med tvärfunktionella team för att leverera skalbara kvalitetslösningar
- Förvalta kvalitetspolicyer och ramverk för att stödja efterlevnad och effektivitet
- Bidra till att utforma och utveckla kvalitetsprogram och initiativ
- Leda eller stödja projekt för processförbättring och transformation
- Utveckla förtroendefulla relationer med interna intressenter och externa partner
- Ge teknisk kvalitetsvägledning till team och den högsta ledningen
- Främja införandet av bästa praxis och förbättrade arbetssätt
Krav
- 8–12+ års erfarenhet av kvalitetsledning i en global, reglerad miljö
- Etablerad ämnesexpertis och förmåga att arbeta självständigt
- Betydande erfarenhet av att hantera komplexa, tvärfunktionella projekt
- Dokumenterad förmåga att påverka utan formellt mandat och bygga förtroendefulla partnerskap
- Analytiskt arbetssätt med stark problemlösningsförmåga vid komplexa affärsutmaningar
- Utmärkt kommunikations- och presentationsförmåga, inklusive dialog med seniora intressenter
- Masterexamen eller motsvarande erfarenhet
Förmåner
- Möjligheter till professionell utveckling
- Erfarenhet av globala, tvärfunktionella projekt
- Tillgång till internationella karriärmöjligheter
- Möjlighet att samarbeta mellan funktioner, regioner och externa partnerskap
- Möjlighet att forma kvalitetsimplementering i stor skala
- En stödjande, samarbetsinriktad och välkomnande arbetsmiljö
- Möjligheter till personlig utveckling
- En arbetsplats som värnar mångfald och respekten för medarbetarnas värdighet, integritet och personliga rättigheter