Stone Bridge GmbH je nemško podjetje SaaS, ki razvija B2B-orodja za produktivnost pri komunikaciji s strankami in upravljanju stikov. Njegova oblačna platforma, skladna z GDPR, združuje WhatsApp, e-pošto, SMS, telefon, Facebook in Instagram Messenger ter spletni klepet v en skupni nabiralnik. Izdelek podpira tudi delovne tokove za upravljanje mnenj in povratnih informacij, avtomatizirane odgovore v naravnem jeziku, razporejanje terminov in pomoč pri klicih, s čimer podjetjem pomaga organizirati pogovore s strankami in bolj dosledno obravnavati komunikacijo.
Inženir uporabniške izkušnje za AI frontend
Ustvarjajte intuitivne vmesnike, uporabniške tokove in prototipe za komunikacijsko platformo StudioPartner z umetno inteligenco za fitnes studie. Pomagajte napredne zmogljivosti umetne inteligence predstaviti jasno in jih poenostaviti za uporabo.
Opis
- Ustvarjajte jasne in intuitivne komponente uporabniškega vmesnika za zapletene funkcije umetne inteligence
- Oblikujte hitre, preproste in enostavno razumljive uporabniške tokove
- Razvijajte izvirne koncepte UX in jih hitro spreminjajte v začetne prototipe
- Samostojno se učite novih vzorcev in orodij za frontend
- Sodelujte z ekipo za produkt in razvoj, da bo umetna inteligenca razumljiva
- Testirajte frontend, upoštevajte povratne informacije in nenehno izboljšujte izkušnjo
Zahteve
- Ustrezna izobrazba ali veliko izkušenj, dokazanih z močnimi projekti
- Izjemna samoiniciativnost in sposobnost samostojnega učenja novih orodij, knjižnic in vzorcev
- Odlično poznavanje HTML-ja, CSS-a, JavaScripta in sodobnih frontend ogrodij
- Dobro razumevanje usmerjanja uporabnikov in predanost dobro strukturiranim vmesnikom
- Organiziran in zanesljiv pristop ter samozavest pri prevzemanju odgovornosti
Ugodnosti
- Prilagodljiv delovni čas
- Možnost dela na daljavo
- Ustvarjalna samostojnost in pomembne priložnosti za oblikovanje produkta
- Velika odgovornost in neposreden vpliv na produkt
- Hiter poklicni razvoj s samostojnim delom
- Priložnost za vpliv v zgodnji fazi namesto opravljanja rutinskega dela