The Partner Companies
The Partner Companies
A The Partner Companies é uma rede especializada de empresas de manufatura que produz peças de precisão, componentes, conjuntos, produtos ópticos e materiais de película fina para clientes dos setores aeroespacial, defesa, médico, tecnológico, energético e de telecomunicações. Seu portfólio reúne empresas como E-Fab, Elcon Precision, Fotofab, L&T Precision, Lattice Materials, Microphoto, Optiforms, Pinnacle Precision Metal, PEI e UPG. Em conjunto, o grupo oferece capacidades que incluem gravação fotoquímica, conformação de metais finos, conjuntos brasados, metalização de cerâmica, usinagem, fabricação de chapas metálicas, eletroformação e revestimentos ópticos, crescimento de cristais de silício e germânio e imageamento infravermelho. As empresas atendem fabricantes de equipamentos originais e contratantes que precisam de componentes críticos para aplicações regulamentadas e de alta confiabilidade.

Vice-Presidente de Tecnologia da Informação — San Jose, CA (Híbrido)

Liderar a estratégia corporativa de TI e IA em operações de manufatura com várias unidades, abrangendo infraestrutura, cibersegurança, ERP e transformação digital. Impulsionar conformidade, integração de sistemas, governança e desempenho da tecnologia operacional.

Descrição

  • Liderar as operações corporativas de TI em várias empresas e unidades de manufatura
  • Definir estratégias de longo prazo para TI e sistemas a fim de apoiar objetivos operacionais e de crescimento
  • Dirigir a integração de sistemas corporativos entre unidades de negócio e localidades
  • Supervisionar plataformas ERP, aplicações empresariais, redes e serviços em nuvem
  • Criar e executar estratégias de IA enquanto avalia tecnologias emergentes
  • Manter a conformidade de cibersegurança, a proteção de dados, a governança de IA e os controles de risco
  • Criar políticas de segurança, planos de recuperação de desastres, estratégias de backup e procedimentos de continuidade
  • Definir a governança corporativa de TI e IA, padrões de arquitetura e roteiros tecnológicos
  • Aconselhar a liderança executiva sobre oportunidades tecnológicas, relatórios, automação e escalabilidade
  • Dirigir programas de transformação digital e melhoria de processos
  • Implantar e integrar soluções de IA generativa e análise preditiva
  • Gerenciar servidores, redes, telecomunicações, endpoints e sistemas de acesso remoto
  • Manter a confiabilidade, disponibilidade e desempenho dos sistemas por meio de monitoramento, manutenção e supervisão de fornecedores
  • Gerenciar orçamentos de TI, planos de capital, licenciamento e investimentos em tecnologia
  • Dirigir implementações, atualizações, migrações e projetos de integração de ERP
  • Aprimorar a integridade dos dados, a consistência dos relatórios e os recursos de inteligência empresarial
  • Supervisionar avaliações de segurança, testes de penetração, planejamento de resposta a incidentes e gerenciamento de vulnerabilidades
  • Manter a conformidade com regulamentações de TI, NIST, ITAR, CMMC, padrões de cibersegurança e requisitos dos clientes
  • Gerenciar fornecedores de TI, provedores de software, consultores de cibersegurança e provedores de serviços gerenciados
  • Aumentar a adoção de IA por meio de treinamento, gestão da mudança e políticas de uso
  • Liderar e desenvolver a equipe de TI e equipes de projetos multifuncionais
  • Definir métricas de desempenho de TI, KPIs e práticas de responsabilização
  • Apoiar fusões, aquisições, expansões de instalações e integrações de novas unidades
  • Monitorar tecnologias emergentes, ameaças de cibersegurança e melhores práticas do setor
  • Reportar-se ao diretor financeiro
  • Viajar regularmente para unidades de manufatura e locais operacionais, incluindo viagens domésticas e internacionais ocasionais

Requisitos

  • Bacharelado em tecnologia da informação, ciência da computação, sistemas de informação, engenharia ou área relacionada, ou experiência equivalente
  • 10–15 ou mais anos de experiência progressiva em liderança de TI em um ambiente operacional com várias unidades
  • Experiência apoiando várias empresas, divisões ou localidades é fortemente preferida
  • Sucesso comprovado na gestão de infraestrutura corporativa de TI e sistemas empresariais
  • É necessária experiência em ambientes regulamentados pelo ITAR e em conformidade com normas do setor de defesa
  • Domínio dos frameworks e padrões de cibersegurança do NIST, incluindo implementação e preparação para auditorias
  • Familiaridade com os requisitos e processos de conformidade do CMMC é preferida
  • Proficiência em plataformas de IA e tecnologias de nuvem
  • Experiência na implementação de automação baseada em IA é preferida
  • Experiência trabalhando com sistemas ERP
  • É preferível ter pelo menos cinco anos de experiência em liderança sênior ou em nível de diretor de TI
  • Experiência na gestão de programas de cibersegurança e estratégias corporativas de redução de riscos
  • Histórico comprovado na liderança de iniciativas de transformação digital e melhoria operacional
  • Experiência dirigindo equipes multifuncionais, orçamentos e programas de tecnologia corporativa
  • Experiência apoiando fusões, aquisições e padronização de sistemas em várias unidades é preferida
  • Conhecimento sólido de infraestrutura corporativa, redes, plataformas de nuvem e frameworks de cibersegurança
  • Experiência com ERP, sistemas de manufatura e integrações de software corporativo
  • Conhecimento de práticas de cibersegurança, regulamentações de privacidade de dados e princípios de gestão de riscos
  • Experiência com ambientes Microsoft, virtualização, backup e tecnologias de acesso remoto
  • Sólida compreensão de arquitetura de sistemas, integrações, APIs e gerenciamento de bancos de dados
  • Experiência com frameworks de governança de TI e padrões de conformidade
  • Fortes habilidades de gerenciamento de projetos e liderança organizacional
  • Sólida compreensão financeira e operacional da gestão de programas de TI
  • Proficiência em Microsoft Office, plataformas de relatórios e ferramentas corporativas de gestão de TI
  • Fortes habilidades de liderança e comunicação
  • Capacidade de trabalhar em ambientes de manufatura e industriais seguindo os protocolos de segurança exigidos
  • Capacidade de responder a interrupções emergenciais ou incidentes de cibersegurança fora do horário normal quando necessário
  • Cidadão ou nacional dos EUA, residente permanente legal, refugiado ou asilado qualificado, ou elegível para obter a autorização exigida pelo Departamento de Estado dos EUA para informações controladas pelo ITAR

Benefícios

  • Empregador que oferece igualdade de oportunidades
  • Modalidades de suporte remoto
  • Oportunidade de liderar iniciativas de transformação digital, IA e tecnologia corporativa