Steamship Mutual
Steamship Mutual
51 – 200 Funcionários
LogísticaSegurosTransporte
A Steamship Mutual oferece seguros de Proteção e Indenização (P&I), seguros marítimos e serviços de prevenção de perdas para a indústria naval global. Sua cobertura atende a mais de 9.000 navios de diferentes tipos e tamanhos, com membros em mais de 50 países. A empresa combina experiência em seguros marítimos, subscrição criteriosa e reservas financeiras substanciais para oferecer a armadores e operadores uma gestão de riscos confiável e suporte na gestão de sinistros.

Executivo de sinistros, P&I de cruzeiros e balsas

Gerencia sinistros de P&I para o sindicato de cruzeiros e balsas da Steamship Mutual, prestando apoio a associados na América do Norte e na Europa. A função abrange a resolução de sinistros, o atendimento aos associados, a prevenção de perdas e a expertise em seguros marítimos.

Descrição

  • Gerencia uma carteira de sinistros de P&I para o sindicato de cruzeiros e balsas.
  • Oferece aos associados suporte ágil e com visão comercial.
  • Investiga, administra e resolve sinistros de P&I.
  • Coordena atividades com associados, correspondentes, advogados, peritos e outras partes interessadas.
  • Constrói e mantém relacionamentos sólidos com os associados.
  • Oferece atendimento e suporte ágeis e de alta qualidade.
  • Identifica e compartilha oportunidades de prevenção de perdas e tendências emergentes de sinistros.
  • Mantém os arquivos eletrônicos de sinistros e a correspondência precisos e atualizados.
  • Ajuda a aprimorar processos, sistemas e práticas de trabalho de sinistros.
  • Colabora com artigos, atualizações técnicas, comunicações aos associados e publicações do Clube.
  • Desenvolve e mantém conhecimento especializado em seguros P&I, direito marítimo e nos setores de cruzeiros e balsas.
  • Assume outras atribuições e projetos relacionados à função.

Requisitos

  • Experiência no tratamento de casos de lesões pessoais em um Clube P&I, seguradora marítima, escritório de advocacia, armador ou ambiente marítimo comparável.
  • Graduação ou experiência profissional equivalente é desejável.
  • Fortes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
  • Capacidade de estabelecer e manter relacionamentos eficazes com associados e colegas.
  • Excelente capacidade de redação.
  • Atenção cuidadosa aos detalhes.
  • Organização e proatividade.
  • Capacidade de gerenciar e priorizar uma carga de trabalho variada.
  • Capacidade de trabalhar de forma eficaz com partes interessadas em todos os níveis.
  • Contribuição positiva para uma equipe pequena.

Benefícios

  • Ambiente de trabalho amigável, colaborativo e acolhedor.
  • Oportunidades de carreira para desenvolver habilidades e conhecimentos existentes.
  • Iniciativas voltadas ao equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
  • Política competitiva de trabalho híbrido.
  • Plano de carreira claro e transparente.
  • Apoio contínuo ao desenvolvimento de habilidades.
  • Oportunidades de desenvolvimento profissional.
  • Acesso gratuito à Qualificação em Proteção e Indenização desenvolvida pelo Grupo Internacional de Clubes P&I.
  • Pacote de benefícios atraente.
  • Assistência médica privada.
  • Subsídio de saúde competitivo.
  • Programa abrangente de bem-estar e poupança.
  • Cultura centrada nas pessoas, baseada no respeito e no apoio mútuos.
  • Ambiente de trabalho flexível, diverso e inclusivo.