SEH
SEH
501 – 1.000 Funcionários
ConstruçãoGovernoTransporte
A SEH é uma empresa de engenharia e serviços profissionais de propriedade dos funcionários que apoia projetos de infraestrutura, edificações, transporte, meio ambiente e do setor público em todo os Estados Unidos. Sua equipe multidisciplinar inclui engenheiros, arquitetos, planejadores, cientistas, topógrafos e especialistas em serviços geotécnicos, financiamento e suporte à construção. A SEH trabalha com clientes públicos e privados em projetos civis e estruturais, sistemas de água e esgoto, planejamento ambiental, programas de transporte e outras áreas relacionadas à execução de projetos, com foco em resultados sustentáveis e nas necessidades das comunidades.

Engenheiro estrutural de pontes - Denver híbrido

Engenheiro estrutural e de pontes responsável pelo projeto e pela inspeção de pontes, bueiros e estruturas de transporte na SEH, uma empresa de engenharia de propriedade dos funcionários. A função apoia projetos multidisciplinares de transporte no Colorado e no Arizona.

Descrição

  • Analisar e projetar estruturas de transporte, como pontes, bueiros, muros de contenção e estruturas auxiliares relacionadas
  • Elaborar relatórios de engenharia, avaliações de estruturas existentes, estudos de viabilidade e relatórios de seleção de estruturas
  • Inspecionar pontes e bueiros e concluir avaliações de capacidade de carga
  • Desenvolver cálculos estruturais e pacotes de avaliação de capacidade de carga com Bentley OpenBridge, RISA, L-Pile, AASHTOWare BrR, BRASS e softwares comparáveis
  • Usar as Especificações de Projeto de Pontes AASHTO LRFD juntamente com os manuais de projeto estaduais e das agências aplicáveis
  • Redigir especificações estruturais de construção
  • Preparar levantamentos de quantidades estruturais e estimativas de custos de construção
  • Revisar desenhos de fabricação, RFIs e documentos enviados por empreiteiros durante a construção
  • Trabalhar com engenheiros estruturais, técnicos e profissionais de outras disciplinas em projetos multidisciplinares de transporte
  • Coordenar e se comunicar de forma eficaz com clientes, órgãos públicos, empreiteiros e outras partes interessadas do projeto
  • Viajar para locais de projetos, obras e unidades de pré-moldados de concreto, principalmente no Colorado e no Arizona
  • Buscar crescimento técnico contínuo e avançar em direção a responsabilidades de gerenciamento de projetos

Requisitos

  • Bacharelado em engenharia civil com ênfase em engenharia estrutural
  • Domínio sólido dos fundamentos da engenharia estrutural e das práticas de projeto
  • É obrigatória a licença de Professional Engineer (PE)
  • É preferível ter licença PE no Colorado e/ou no Arizona; licenças em estados adicionais são consideradas uma vantagem
  • Manter um registro da NCEES atualizado dentro de seis meses após a contratação
  • Conhecimento de projeto de aço estrutural, concreto armado e concreto protendido
  • Experiência com Bentley OpenBridge, RISA e L-Pile ou softwares comparáveis de análise e projeto estrutural
  • Familiaridade com os requisitos de projeto de pontes da AASHTO e com os critérios de projeto do CDOT e/ou ADOT
  • Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de contribuir efetivamente em um ambiente colaborativo e multidisciplinar
  • Certificação de ensaios de concreto da ACI e PCI é preferível, ou disposição para obtê-la dentro de 12 meses após a contratação
  • Carteira de motorista válida e transporte confiável
  • Disponibilidade para viajar conforme necessário, incluindo viagens ocasionais com pernoite
  • Preferencialmente, pelo menos cinco anos de experiência em análise e projeto estrutural
  • Deve estar autorizado a trabalhar para qualquer empregador dos Estados Unidos sem patrocínio de visto atual ou futuro
  • Capacidade de realizar trabalho de campo que envolva levantar e transportar até 50 libras

Benefícios

  • A propriedade pelos funcionários permite que eles compartilhem o sucesso da empresa
  • O crescimento profissional é apoiado por meio de educação continuada, licenças e certificações, desenvolvimento de habilidades e treinamento técnico
  • Modelos de trabalho desenvolvidos para apoiar o equilíbrio entre vida profissional e pessoal
  • Calendário flexível de feriados
  • Licença-família remunerada
  • Mentoria interna e treinamento em gerenciamento de projetos
  • Responsabilidades progressivas com oportunidades de avanço técnico e liderança de projetos