National Interstate Insurance Company
National Interstate Insurance Company
501 – 1000 Pracownicy
B2BTransportUbezpieczenia
National Interstate Insurance Company oferuje specjalistyczne ubezpieczenia komercyjne dla przedsiębiorstw transportowych i powiązanych z nimi operatorów. Jej oferta obejmuje floty i wyspecjalizowanych przewoźników działających między innymi w obszarach transportu sanitarnego, przewozów autobusowych, holowania pojazdów, transportu ciężarowego, usług związanych z odpadami, przewozów limuzynami, dostaw ostatniej mili, przeprowadzek i magazynowania, transportu ładunków ponadnormatywnych oraz innych segmentów transportu komercyjnego. Firma łączy ochronę ubezpieczeniową ze wsparciem w likwidacji szkód, usługami kontroli ryzyka, telematyką i rozwiązaniami w zakresie finansowania ryzyka, ściśle współpracując z agentami ubezpieczeniowymi, brokerami i klientami biznesowymi. National Interstate należy do grupy ubezpieczeniowej Great American Insurance Group, do której należy również Vanliner, i działa w sektorach ubezpieczeniowym, transportowym oraz B2B. Firma zatrudnia około 501–1 000 pracowników.

Stażysta w dziale oceny ryzyka ubezpieczeniowego

Wspieraj modele cenowe, odnawianie programów ubezpieczeniowych typu captive oraz obsługę danych zgłoszeń w National Interstate Insurance Company, ubezpieczycielu transportu komercyjnego. Staż hybrydowy latem 2027 roku w Richfield w stanie Ohio.

Opis

  • Pomagać aktualizować modele cenowe
  • Wspierać odnawianie programów ubezpieczeniowych typu captive
  • Wprowadzać dane ze zgłoszeń ubezpieczeniowych
  • Wykorzystywać wiedzę zdobytą podczas nauki
  • Poznawać pracę różnych działów
  • Uczestniczyć w szkoleniach rozwojowych
  • Obserwować pracę zespołów w całej firmie
  • Brać udział w wydarzeniach towarzyskich i nawiązywać kontakty zawodowe

Wymagania

  • Studiować na studiach licencjackich lub inżynierskich w czteroletniej uczelni
  • Studiować marketing, matematykę, statystykę, ubezpieczenia lub zarządzanie ryzykiem, biznes albo ekonomię
  • Planować ukończenie studiów w okresie od jesieni/zimy 2027 roku do maja 2028 roku
  • Mieć wcześniejsze doświadczenie w pracy z Microsoft Word, Excel i PowerPoint
  • Umieć czytać i interpretować dokumenty
  • Umieć pisać raporty i uzasadniać wnioski
  • Mieć prawo do pracy w Stanach Zjednoczonych bez obecnego ani przyszłego sponsorowania

Benefity

  • Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne jest dostępne dla pracowników pełnoetatowych
  • Programy wellness
  • Urlop rodzicielski
  • Pomoc w adopcji
  • Zwrot kosztów czesnego
  • Płatny urlop
  • Płatne dni świąteczne
  • Plan 401(k) z dopłatą firmy
  • Program zakupu akcji przez pracowników
  • Dofinansowanie dojazdów
  • Szkolenia rozwojowe
  • Wydarzenia towarzyskie i możliwości nawiązywania kontaktów
  • Wymienione świadczenia nie obejmują pracowników sezonowych ani stażystów