bridge351 to firma rekrutacyjna skoncentrowana na Europie, specjalizująca się w rekrutacji pracowników IT i technologii. Firma publikuje oferty pracy i zarządza rekrutacją na stanowiska takie jak Azure Cloud Engineer, Senior Java Backend Developer, Cybersecurity Project Manager, IT Recruiter i Business Manager, łącząc pracodawców z talentami technicznymi i biznesowymi na europejskich rynkach. Platforma umożliwia również kandydatom i pracownikom dostęp za pośrednictwem portali SSO oraz narzędzi do zarządzania karierą obsługiwanych przez Teamtailor.
Starszy architekt korporacyjny – praca hybrydowa w Warszawie
Kieruj architekturą korporacyjną agencji UE w Warszawie, kształtując plany działania, zarządzanie, interoperacyjność, zgodność i projektowanie systemów informacyjnych.
Opis
- Tworzenie i zarządzanie procesami rozwoju architektury korporacyjnej
- Budowanie i utrzymywanie repozytorium architektury
- Opracowywanie planów przejścia
- Przekładanie potrzeb biznesowych, użytkowników i technicznych na rozwiązania architektoniczne
- Dopasowywanie celów, priorytetów i komponentów systemów
- Definiowanie interoperacyjności systemów i interfejsów
- Ocena dojrzałości architektury korporacyjnej
- Przegląd portfeli systemów informacyjnych, procesów biznesowych i struktur organizacyjnych
- Przeprowadzanie analiz kosztów i korzyści systemów informacyjnych
- Doradzanie projektom w zakresie planowania, ryzyka i zarządzania zmianą
- Monitorowanie zgodności architektonicznej
- Przygotowywanie dokumentacji dla interesariuszy, uzasadnień biznesowych i prezentacji
- Tworzenie i prowadzenie praktyk architektonicznych dla dużej agencji UE z siedzibą w Warszawie
Wymagania
- Co najmniej 8 lat odpowiedniego doświadczenia w branży IT, w tym co najmniej 5 lat na porównywalnym stanowisku
- Udokumentowane doświadczenie na stanowisku architekta korporacyjnego, w tym w tworzeniu kultury i praktyk architektury korporacyjnej w organizacji
- Doświadczenie w zarządzaniu funkcją architektoniczną
- Zaawansowane umiejętności projektowania architektury korporacyjnej i biznesowej
- Znajomość procesów biznesowych, strumieni wartości i map zdolności
- Znajomość TOGAF, Zachman lub Azure Well-Architected Framework
- Znajomość modeli dojrzałości architektury
- Biegłość w obsłudze Sparx Enterprise Architect lub ARIS
- Silne umiejętności przywódcze, pisemnej komunikacji i prezentacji
- Umiejętność skutecznej pracy w środowisku wielokulturowym
- Tytuł magistra na poziomie 7 PRK lub równoważne kwalifikacje
- Znajomość języka angielskiego na poziomie C1 lub wyższym, potwierdzona oficjalnym certyfikatem lub oceną centrum językowego
- Co najmniej jeden wymagany certyfikat: The Open Group Certified Architect (Open CA), Zachman Certified – Enterprise Architect, CISSP-ISSAP, ITIL v3 Master lub CCBA
- Wymagana jest obecność w Warszawie, w Polsce
Benefity
- Możliwość pracy w pełni zdalnej
- Możliwości rozwoju zawodowego i międzynarodowej kariery
- Wsparcie w uzyskaniu Tech Visa dla kandydatów spoza Unii Europejskiej
- Ubezpieczenie zdrowotne i na życie
- Profesjonalne, dynamiczne i oparte na współpracy środowisko zespołowe