Kabam
Kabam
Kabam to producent gier należący do Netmarble, który tworzy gry dzięki silnej więzi ze światem gamingu i kulturą geekowską. W portfolio firmy znajdują się tytuły opracowane we współpracy z dużymi markami rozrywkowymi, takimi jak Marvel i Disney. Firma skupia zespoły skoncentrowane na grach i nadal rekrutuje talenty, aby rozwijać swoje projekty w sektorze gier.

Projektant UX/UI – kontrakt hybrydowy w Montrealu

Kontraktowy projektant UX/UI, który tworzy ścieżki użytkowników, makiety i interfejsy dla mobilnych gier free-to-play firmy Kabam. Ściśle współpracuje z zespołami projektowymi, artystycznymi i technicznymi.

Opis

  • Określanie zakresu prac UX/UI i oczekiwanego wpływu dla przydzielonych założeń projektowych
  • Zbieranie wymagań dotyczących funkcji wspólnie z liderami zespołów projektowych, artystycznych i technicznych
  • Tworzenie ścieżek użytkowników, makiet, zasobów UI i specyfikacji funkcji
  • Opracowywanie projektów wizualnych i interakcji dla określonych rezultatów
  • Prezentowanie koncepcji projektowych i ich uzasadnienia podczas przeglądów kamieni milowych
  • Realizowanie dodatkowych prac UX/UI potrzebnych do dotrzymania wewnętrznych terminów produkcyjnych
  • Przeglądanie przebiegu rozgrywki i rekomendowanie ukierunkowanych usprawnień doświadczenia użytkownika
  • Przekazywanie gotowych zasobów projektowych i dokumentacji zespołom wewnętrznym

Wymagania

  • Co najmniej trzy lata doświadczenia zawodowego w projektowaniu UI i/lub UX
  • Zaawansowana znajomość standardowych w branży narzędzi projektowych, takich jak Sketch, Figma, Adobe XD i Adobe Photoshop
  • Umiejętność przekładania złożonych informacji na jasne i intuicyjne rozwiązania interfejsów użytkownika
  • Doświadczenie w stosowaniu zasad projektowania inkluzywnego i zaangażowanie w te praktyki
  • Bardzo dobre umiejętności projektowania wizualnego
  • Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej

Benefity

  • Na każdym etapie procesu rekrutacyjnego kandydaci mogą na życzenie otrzymać udogodnienia
  • Różnorodne, sprawiedliwe i inkluzywne miejsce pracy