
Modern Family Law to kancelaria prawa rodzinnego wykorzystująca technologie, która pomaga osobom i rodzinom w sprawach rozwodowych, dotyczących opieki nad dziećmi, alimentów oraz innych powiązanych kwestii prawnych. Jej podejście łączy empatyczne doradztwo prawne z praktycznymi narzędziami, takimi jak kalkulatory, Centrum Zasobów oraz elastyczne opcje rozliczeń, w tym umowy SimpleStart. Kancelaria działa w kilku lokalizacjach w Stanach Zjednoczonych, a także wspiera rozwój kariery prawniczej poprzez wsparcie LLP i program mentorski dla aplikantów po egzaminie adwokackim.
Młodszy prawnik prawa rodzinnego, Savannah (praca hybrydowa)
Reprezentuj klientów w sprawach z zakresu prawa rodzinnego, w tym rozwodów, opieki i alimentów, a także zajmuj się dokumentami prawnymi i postępowaniami sądowymi. Dołącz do Modern Family Law, która otwiera i rozwija nowe biuro w Savannah.
85 000 $ – 135 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatJuniorPoziom średniWymagany Język: angielskiAdwokatOpis
- Prowadzenie spraw z zakresu prawa rodzinnego, w tym spraw rozwodowych, dotyczących opieki oraz alimentów na dzieci i małżonka
- Bezpośredni kontakt z klientami na każdym etapie prowadzonych spraw
- Przygotowywanie i sporządzanie dokumentów prawnych
- Prowadzenie przesłuchań, udział w rozprawach sądowych i mediacjach
- Sprawne łączenie różnych obowiązków w dynamicznym środowisku pracy z krótkimi terminami
- Efektywna współpraca z kolegami w zespole
- Wsparcie uruchomienia i dalszego rozwoju biura w Savannah
- Budowanie relacji zawodowych z prawnikami w Georgii oraz współtworzenie kultury i wyników zespołu w Savannah
Wymagania
- Preferowane od 0 do 3 lat doświadczenia w praktyce prawa rodzinnego
- Preferowane jest wcześniejsze doświadczenie w prawie rodzinnym; zachęcamy również do aplikowania kandydatów z doświadczeniem w postępowaniach sądowych, którzy chcą praktykować prawo rodzinne
- Wymagane jest aktywne członkostwo w izbie adwokackiej stanu Georgia
- Bardzo dobre umiejętności pisania prawniczego i komunikacji oraz dbałość o szczegóły
- Umiejętność ustalania priorytetów przy wielu konkurujących zadaniach przy zachowaniu podejścia skoncentrowanego na kliencie
Benefity
- Środowisko pracy przede wszystkim zdalnej z dostępną przestrzenią biurową; obecność na miejscu może być wymagana w sprawach sądowych i klientowskich
- Niska miesięczna norma godzin rozliczanych — 100 godzin
- Możliwość bezpośredniej pracy z klientami
- Konkurencyjne wynagrodzenie i pakiet świadczeń
- Dostęp do nowoczesnych, zaawansowanych technologii
- Wsparcie w nauce i rozwoju, w tym możliwości na miejscu i stacjonarne
- Możliwość pracy z dowolnego miejsca po sześciu miesiącach
- Określone możliwości rozwoju kariery
- Ubezpieczenie zdrowotne, stomatologiczne i okulistyczne
- Opcje oszczędzania emerytalnego, w tym plany 401(k) i IRA
- Podstawowe i dobrowolne ubezpieczenie na życie oraz ubezpieczenie od śmierci i utraty kończyn wskutek nieszczęśliwego wypadku
- Płatny urlop, zwolnienie chorobowe i dni ustawowo wolne od pracy
- Ubezpieczenie od krótkoterminowej i długoterminowej niezdolności do pracy
- Programy szkoleń i rozwoju zawodowego
- Elastyczne konta wydatków na opiekę zdrowotną i opiekę nad osobami na utrzymaniu
- Program pomocy pracownikom
- Dobrowolne ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków
- Dobrowolne ubezpieczenie na życie
- Dobrowolne ubezpieczenie od niezdolności do pracy
- Dobrowolne ubezpieczenie na wypadek konieczności korzystania z opieki długoterminowej
- Dobrowolne ubezpieczenie od poważnych chorób i raka
- W niektórych lokalizacjach mogą być dostępne ubezpieczenie zwierząt domowych oraz świadczenia komunikacyjne lub tranzytowe.
- pola