Omni Conectado
Omni Conectado
1001 – 5000 Pracownicy
DoradztwoLogistykaMotoryzacja
Omni Conectado to brazylijska firma świadcząca usługi finansowe, której celem jest poszerzanie dostępu do kredytów poprzez finansowanie samochodów, motocykli i ciężarówek, a także pożyczki potrącane z wynagrodzenia, kredyty zabezpieczone oraz rozwiązania ratalne dla partnerów handlowych. Założona w 1994 roku firma łączy aplikację cyfrową z ogólnokrajową siecią agentów i korespondentów, aby wspierać klientów w korzystaniu z usług kredytowych, negocjowaniu spłaty zadłużenia, weryfikacji boleto oraz obsłudze klienta. Jej działalność obejmuje również edukację finansową i inicjatywy społeczne prowadzone przez Instituto Omni, w tym Programa ELAS, z naciskiem na humanizowaną obsługę i praktyczne cyfrowe narzędzia samoobsługowe.

Młodszy analityk ds. windykacji – jednostka biznesowa pojazdów lekkich | Omni Conectado

Młodszy analityk ds. windykacji w Omni Conectado, brazylijskiej firmie oferującej dostępne kredyty. Monitoruj zaległości, wskaźniki efektywności, partnerów i porozumienia dotyczące płatności, aby przekraczać cele.

Opis

  • Monitorowanie zaległych należności oraz przygotowywanie raportów i baz danych
  • Śledzenie wskaźników efektywności w celu poprawy wyników
  • Wspieranie partnerów biznesowych i odwiedzanie ich
  • Analizowanie i zatwierdzanie przedstawionych porozumień dotyczących płatności
  • Poprawianie wyników, przekraczanie wyznaczonych celów i rozwijanie wiedzy eksperckiej w zakresie windykacji
  • Budowanie relacji między działami
  • Praca w innowacyjny, skrupulatny i proaktywny sposób

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe z zakresu zarządzania, prawa lub pokrewnej dziedziny; wykształcenie prawnicze będzie dodatkowym atutem
  • Wcześniejsze doświadczenie w windykacji
  • Średnio zaawansowana znajomość pakietu Microsoft Office
  • Analityczne, zorganizowane, skrupulatne i zdecydowane podejście
  • Motywacja, aby stać się wzorem doskonałości w codziennej pracy
  • Silne umiejętności analizy danych
  • Doświadczenie we wskaźnikach operacyjnych i prawnych związanych z windykacją będzie dodatkowym atutem

Benefity

  • Dofinansowanie opieki nad dziećmi do 6 lat i 11 miesięcy
  • Karta sportowa TotalPass
  • Hybrydowy model pracy: 3 dni zdalnie i 2 dni w biurze
  • Elastyczna karta na posiłki i artykuły spożywcze
  • Dodatek transportowy
  • Ubezpieczenie medyczne i stomatologiczne SulAmérica z pokryciem pokoju jednoosobowego
  • Ubezpieczenie na życie
  • Program wellness, w tym zajęcia biegowe
  • Dzień wolny w dniu urodzin
  • Konsultacje online Conexa Saúde bez współpłacenia
  • Program udziału w zyskach
  • Brak dress code’u
  • Elastyczne godziny pracy
  • Uniwersytet korporacyjny