Piletilevi PLG to międzynarodowa firma biletowa obsługująca klientów w Estonii, na Łotwie, Litwie, w Rumunii, Czechach, na Słowacji i w Polsce. Grupa prowadzi wiodącą platformę sprzedaży biletów w krajach bałtyckich oraz znaczącą działalność biletową w Europie Środkowej, łącząc odbiorców z wydarzeniami za pośrednictwem cyfrowej sprzedaży. Firma została założona w 1997 roku, a jej zaplecze stanowią Angel Rose Capital i BaltCap oraz zespół liczący około 250 pracowników. Jej działalność obejmuje e-commerce i sprzedaż detaliczną, ze szczególnym uwzględnieniem sprzedaży biletów, obsługi klienta i zrównoważonych praktyk biznesowych.
Menedżer ds. mediów społecznościowych i treści — praca hybrydowa w Pradze
Kieruj strategią mediów społecznościowych i treści dla czeskich platform biletowych, nadzorując kampanie dotyczące najważniejszych wydarzeń kulturalnych i sportowych. Zarządzaj zespołem ds. treści i kształtuj kreację na kluczowych kanałach grupy.
Opis
- Kierować zespołem ds. treści i rozwijać jego członków
- Udzielać i przyjmować konstruktywną informację zwrotną
- Ustalać priorytety, monitorować jakość materiałów i wspierać rozwój zawodowy członków zespołu
- Tworzyć i nadzorować strategię mediów społecznościowych i treści dla kluczowych czeskich platform i kanałów grupy
- Współpracować z zespołami B2B i sprzedaży, aby dopasować cele komercyjne do tonu marki i identyfikacji wizualnej
- Dbać o spójność komunikacji, standardów wizualnych, tekstów i zgodność z wytycznymi marki
- Osobiście nadzorować najważniejsze formaty treści
- Nadzorować produkcję bardziej złożonych materiałów wideo i scenariuszy
- W razie potrzeby uczestniczyć na miejscu w najważniejszych wydarzeniach
- Regularnie prezentować kierownictwu firmy i partnerom komercyjnym wyniki działań w mediach społecznościowych, wskaźniki i wpływ strategiczny
Wymagania
- Pięć lat doświadczenia w mediach społecznościowych, tworzeniu treści na Instagram, Meta i TikTok oraz zarządzaniu ludźmi lub zespołem ds. treści
- Umiejętność skutecznego zarządzania procesami kreatywnymi, empatycznej współpracy i konstruktywnego wykorzystywania informacji zwrotnej w zespole
- Szeroka i aktualna wiedza o wydarzeniach kulturalnych i sportowych
- Zaawansowana znajomość Figma do tworzenia i edytowania grafiki
- Zaawansowana znajomość Adobe Suite, szczególnie Photoshop i Premiere Pro
- Znajomość zaawansowanej produkcji wideo w DaVinci Resolve
- Doświadczenie w pracy z kamerami, oświetleniem i dźwiękiem
- Bardzo dobra znajomość języka czeskiego, w tym wysoka poprawność stylistyczna i gramatyczna
- Biegła znajomość języka angielskiego na poziomie B2 do codziennej komunikacji wewnętrznej
- Gotowość do dostosowania się do wydarzeń kulturalnych i sportowych odbywających się wieczorami i w weekendy
Benefity
- Praca hybrydowa: po okresie próbnym zazwyczaj trzy dni w biurze i dwa dni z domu, zgodnie z ustaleniami zespołu
- Duża samodzielność oraz otwarta, bezpośrednia komunikacja przy minimalnej biurokracji
- Dostęp do najważniejszych wydarzeń kulturalnych, społecznych i sportowych
- W pełni wyposażona kuchnia z owocami, przekąskami, wysokiej jakości kawą, tostami i napojami roślinnymi
- 25 dni urlopu rocznie
- Karta MultiSport: pracownik płaci 330 CZK, a pracodawca pokrywa pozostałą część
- Świadczenia Edenred Flexi o wartości 10 560 CZK rocznie na kulturę, wypoczynek, zdrowie lub edukację
- Dodatek żywieniowy w wysokości 124 CZK za każdy dzień pracy
- Lodówka FreshPoint z gotowymi posiłkami w obniżonych cenach
- Bezpłatne lub tańsze bilety na wybrane wydarzenia
- Coursera Plus do nauki i rozwoju osobistego
- Możliwość uczestniczenia w lekcjach języka angielskiego
- Firmowy MacBook
- Wydarzenia zespołowe, w tym śniadania, letnie grille, wyjazdy integracyjne, aktywności sportowe i przyjęcie świąteczne