Piletilevi PLG yra tarptautinė bilietų platinimo įmonė, aptarnaujanti klientus Estijoje, Latvijoje, Lietuvoje, Rumunijoje, Čekijoje, Slovakijoje ir Lenkijoje. Grupė valdo pirmaujančią bilietų pardavimo platformą Baltijos šalyse ir reikšmingą bilietų platinimo verslą Vidurio Europoje, per skaitmeninės prekybos veiklą sujungdama auditorijas su renginiais. 1997 m. įkurta „Piletilevi PLG“ yra remiama „Angel Rose Capital“ ir „BaltCap“, o jos veiklą palaiko maždaug 250 darbuotojų komanda. Įmonės veikla apima elektroninę prekybą ir mažmeninę prekybą, daugiausia dėmesio skiriant bilietų pardavimui, klientų patirčiai ir tvariai verslo praktikai.
Socialinių medijų ir turinio vadovas – Praha, hibridinis darbas
Vadovauk Čekijos bilietų platformų socialinių medijų ir turinio strategijai bei kampanijoms, skirtoms svarbiausiems kultūros ir sporto renginiams. Vadovauk turinio komandai ir formuok kūrybinį turinį pagrindiniuose grupės kanaluose.
Aprašymas
- Vadovauti turinio komandai ir ją ugdyti
- Teikti ir priimti konstruktyvų grįžtamąjį ryšį
- Nustatyti prioritetus, stebėti darbo kokybę ir padėti komandos nariams profesiškai tobulėti
- Kurti ir prižiūrėti pagrindinių grupės Čekijos platformų ir kanalų socialinių medijų bei turinio strategiją
- Bendradarbiauti su B2B ir pardavimų komandomis, siekiant suderinti komercinius tikslus su prekės ženklo tonu ir vizualiniu identitetu
- Užtikrinti nuoseklią komunikaciją, vizualinius standartus ir tekstų rengimą bei prekės ženklo gairių laikymąsi
- Asmeniškai prižiūrėti pagrindinius turinio formatus
- Prižiūrėti sudėtingesnių vaizdo įrašų ir scenarijų kūrimą
- Prireikus dalyvauti svarbiuose renginiuose vietoje
- Reguliariai pristatyti socialinių medijų rezultatus, rodiklius ir strateginį poveikį įmonės vadovybei bei komerciniams partneriams
Reikalavimai
- Penkerių metų patirtis socialinių medijų srityje, kuriant turinį „Instagram“, „Meta“ ir „TikTok“ platformoms, taip pat vadovaujant žmonėms ar turinio komandai
- Gebėjimas veiksmingai valdyti kūrybinius procesus, dirbti empatiškai ir konstruktyviai taikyti grįžtamąjį ryšį komandoje
- Plačios ir aktualios bendrosios žinios apie kultūros ir sporto renginius
- Pažangūs darbo su „Figma“ įgūdžiai kuriant ir redaguojant grafiką
- Pažangūs darbo su „Adobe Suite“ įgūdžiai, ypač naudojant „Photoshop“ ir „Premiere Pro“
- Pažangios vaizdo įrašų gamybos naudojant „DaVinci Resolve“ išmanymas
- Darbo su kameromis, apšvietimu ir garsu patirtis
- Puikios čekų kalbos žinios, įskaitant aukštą stiliaus ir gramatikos tikslumą
- Sklandi B2 lygio anglų kalba kasdienei vidinei komunikacijai
- Noras prisitaikyti prie vakarais ir savaitgaliais vykstančių kultūros ir sporto renginių
Privalumai
- Hibridinis darbas: pasibaigus bandomajam laikotarpiui paprastai trys dienos biure ir dvi dienos dirbant iš namų, pagal komandos susitarimą
- Didelė autonomija ir atvira, tiesioginė komunikacija su minimalia biurokratija
- Galimybė lankytis svarbiuose kultūros, socialiniuose ir sporto renginiuose
- Virtuvė, kurioje visada yra vaisių, užkandžių, kokybiškos kavos, skrudintos duonos ir alternatyvių pieno produktų
- 25 atostogų dienos per metus
- „MultiSport“ kortelė: darbuotojas moka 330 CZK, o likusią dalį padengia darbdavys
- „Edenred Flexi“ išmokos, kurių vertė – 10 560 CZK per metus, kultūrai, laisvalaikiui, sveikatai ar švietimui
- Maitinimo išmoka – 124 CZK už kiekvieną darbo dieną
- „FreshPoint“ šaldytuvas su paruoštais patiekalais mažesnėmis kainomis
- Nemokami arba su nuolaida bilietai į pasirinktus renginius
- „Coursera Plus“ mokymuisi ir asmeniniam tobulėjimui
- Galimybė lankyti anglų kalbos pamokas
- Įmonės „MacBook“
- Komandos renginiai, įskaitant pusryčius, vasaros kepsnines, išvykas, sporto veiklas ir kalėdinį vakarėlį