Omnicom Media Sweden to działająca w Szwecji agencja mediowa, która pomaga reklamodawcom i markom planować, kupować oraz oceniać kampanie w telewizji, kanałach cyfrowych, mediach społecznościowych i reklamie zewnętrznej. Agencja łączy strategiczne planowanie mediów z opartym na danych targetowaniem odbiorców, pomiarami, analizą grup docelowych i optymalizacją kampanii. Wspiera przede wszystkim klientów korporacyjnych i agencje w modelu B2B, wykorzystując wiedzę mediową oraz analizę ukierunkowaną na wyniki do podejmowania decyzji dotyczących reklamy wielokanałowej.
Menedżer ds. klientów — Omnicom Media Sweden, praca hybrydowa, Sztokholm
Menedżer ds. klientów w UM, globalnej agencji mediowej należącej do Omnicom Media. Odpowiada za relacje z klientami, planowanie mediów i budżety kampanii wspierające rozwój klientów oparty na danych.
Opis
- Kierowanie i koordynowanie codziennej pracy zespołu klienta w ścisłej współpracy z Client Director
- Budowanie i pielęgnowanie silnych relacji z klientami oraz zapewnianie ich wysokiego poziomu satysfakcji
- Przekładanie rocznej strategii klienta na plany taktyczne wspólnie z Client Director
- Całościowa odpowiedzialność za planowanie mediów, budżety kampanii i plany kampanii zgodnie ze strategią i celami
- Zapewnianie realizacji wszystkich zobowiązań zespołu klienta wobec klienta
- Wspieranie dzielenia się wiedzą i ciągłego rozwoju w zespole klienta i agencji
- Udział w prezentacjach ofertowych i projektach związanych z pozyskiwaniem nowych klientów
- Ścisła współpraca z Client Director i innymi specjalistami w dedykowanym zespole klienta
Wymagania
- Wcześniejsze doświadczenie w branży mediowej
- Wykształcenie kierunkowe w zakresie marketingu, ekonomii, mediów lub dziedziny pokrewnej
- Doświadczenie w operacyjnym prowadzeniu obsługi klienta w agencji mediowej
- Bardzo dobre umiejętności współpracy
- Silne nastawienie na obsługę klienta i biznesowe podejście
- Doświadczenie na stanowisku doradcy ds. mediów; doświadczenie w mediach cyfrowych będzie dodatkowym atutem
- Wysokie poczucie odpowiedzialności i umiejętność skutecznego ustalania priorytetów
- Elastyczność, dyspozycyjność i nastawienie na znajdowanie rozwiązań
- Umiejętność jasnej i inspirującej komunikacji w języku szwedzkim i angielskim
- Umiejętność koordynowania pracy, tworzenia struktury oraz skutecznego kierowania zespołem i realizowania jego działań
Benefity
- Spotkania po pracy, konferencje, wydarzenia i inne inicjatywy wzmacniające integrację zespołu
- Praca hybrydowa, z obecnością w biurze przez co najmniej trzy dni w tygodniu
- Nowo wyremontowane biuro w dzielnicy Slussen z widokiem na Sztokholm
- Dobre możliwości rozwoju zawodowego
- Możliwość pracy w mniejszej, zgranej agencji ze wsparciem jednej z największych sieci mediowych na świecie