So Good So You produkuje organiczne shoty sokowe tłoczone na zimno, opracowane z myślą o codziennych celach związanych ze zdrowiem, takich jak wsparcie odporności, zwiększenie energii, poprawa trawienia i dobry nastrój. Produkty łączą certyfikowane składniki organiczne z superfoods o wysokiej zawartości składników odżywczych, a podejście firmy obejmuje także odpowiedzialność środowiskową poprzez korzystanie z energii odnawialnej i opakowań nadających się do recyklingu. Działając w sektorach żywności i napojów, ochrony zdrowia oraz wellness, So Good So You łączy rozwój produktów ze zrównoważonym rozwojem, tworząc ofertę mającą wspierać zdrowie ludzi i planety.
Księgowy ds. kosztów i zapasów — So Good So You — praca hybrydowa w Minnesocie
Dołącz do So Good So You jako księgowy ds. kosztów i zapasów, wspierając zarządzanie zapasami, kosztem sprzedanych produktów i środkami trwałymi w firmie produkującej funkcjonalne napoje roślinne. Rola obejmuje uzgadnianie sald, kalkulację kosztów produktów, analizę odchyleń oraz działania związane z zamknięciem miesiąca.
Opis
- Wspierać działy zobowiązań i należności w zadaniach finansowych, administracyjnych i kancelaryjnych
- Codziennie monitorować synchronizację Fishbowl–QuickBooks i korygować błędy integracji
- Co miesiąc uzgadniać salda zapasów w księdze głównej z pomocniczą ewidencją zapasów Fishbowl
- Prowadzić ewidencję specyfikacji materiałowych i aktualizować standardowe koszty surowców, opakowań oraz usług przetwarzania u producentów kontraktowych
- Wykonywać kalkulację kosztów zleceń produkcyjnych i comiesięczną analizę odchyleń według SKU i linii produktowej
- Koordynować inwentaryzacje fizyczne i spisy cykliczne, badać rozbieżności oraz rejestrować korekty
- Obliczać kwartalne rezerwy na zapasy wolno rotujące i przestarzałe
- Weryfikować faktury producentów kontraktowych i uzgadniać je z wielkością produkcji
- Uzgadniać zapasy producentów kontraktowych obejmujące materiały wysłane, zużyte i pozostające na stanie
- Monitorować nakłady kapitałowe na urządzenia produkcyjne, w tym daty oddania do użytkowania i harmonogramy amortyzacji
- Uzgadniać pomocniczą ewidencję środków trwałych z księgą główną
- Śledzić szczegóły faktur za fracht i wprowadzać je do QBE we współpracy z działem zobowiązań
- Przygotowywać rozliczenia międzyokresowe kosztów frachtu do weryfikacji przez AM
- Zarządzać czynnościami zamknięcia i zapisami księgowymi dotyczącymi zapasów, kosztu sprzedanych produktów i środków trwałych
- Uzgadniać powiązane konta bilansowe
- Wykonywać dodatkowe obowiązki zgodnie z przydziałem
Wymagania
- Znajomość podstawowych zasad rachunkowości
- Umiejętność dokładnego obliczania, rejestrowania i zarządzania danymi księgowymi
- Umiejętność zarządzania wieloma priorytetami, dbałości o szczegóły i sprawnego wykonywania pracy
- Umiejętność budowania relacji opartych na współpracy z kolegami z działów księgowości i finansów, zespołami międzyfunkcyjnymi oraz partnerami zewnętrznymi
- Ciekawość biznesowa i motywacja do usprawniania procesów oraz wyników
- Udokumentowane doświadczenie w obsłudze zobowiązań, w tym w rozwiązywaniu problemów
- Doświadczenie z systemami ERP i księgą główną; doświadczenie z QuickBooks Enterprise będzie dodatkowym atutem
- Bardzo dobra znajomość Excela i Microsoft Office, w tym tworzenia i interpretowania arkuszy kalkulacyjnych
- Od dwóch do czterech lat doświadczenia w księgowości
- Doświadczenie w efektywnej pracy w dynamicznym, rozwijającym się środowisku
- Zorganizowane, praktyczne i zorientowane na operacje podejście
- Niezawodne doprowadzanie zadań do końca i konsekwentna realizacja
- Zaradność oraz umiejętność rozwiązywania problemów z uwzględnieniem aspektów handlowych
- Preferowane wykształcenie licencjackie lub wyższe w dziedzinie rachunkowości
Benefity
- Możliwość otrzymania rocznej premii
- Ubezpieczenie zdrowotne, dentystyczne i okulistyczne, przy czym pracodawca pokrywa 80% składek za pracowników i osoby pozostające na ich utrzymaniu
- Plan 401(k) z dopłatą firmy w wysokości 3%
- Roczna wpłata pracodawcy w wysokości 500 USD na konto elastycznych wydatków
- Uznaniowy czas wolny dla pracowników zwolnionych z pracy w nadgodzinach
- 12 tygodni płatnego urlopu dla głównego opiekuna
- Cztery tygodnie płatnego urlopu dla drugiego opiekuna
- Ubezpieczenie od krótko- i długoterminowej niezdolności do pracy, ubezpieczenie na życie oraz ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków i okaleczeń
- Spotkania firmowe i wydarzenia wolontariackie przez cały rok