
EY to globalna firma świadcząca profesjonalne usługi w zakresie audytu, podatków, doradztwa konsultingowego i doradztwa biznesowego. Jej zespoły pomagają organizacjom mierzyć się ze złożonymi wyzwaniami biznesowymi, wzmacniać zaufanie do sprawozdawczości finansowej i rynków oraz wykorzystywać dane i technologie do wspierania transformacji.
Firma oferuje między innymi doradztwo w zakresie finansów przedsiębiorstw, strategii transakcyjnych i technologii. EY współpracuje z klientami z sektorów takich jak ochrona zdrowia, usługi prawne, marketing, energetyka, finanse i administracja publiczna, a zrównoważony rozwój i innowacje stanowią podstawę wielu jej rozwiązań.
EY: starszy specjalista ds. księgi głównej i zobowiązań, infrastruktura rządowa, praca stacjonarna w Chicago
Stanowisko starszego specjalisty ds. księgowości w EY obejmujące obsługę księgi głównej, zobowiązań, wydatków i sprawozdawczości finansowej dla klientów z sektora rządowego i infrastrukturalnego. Praca obejmuje uzgodnienia, audyty, zgodność z przepisami oraz procesy Deltek Costpoint.
67 900 $ – 123 300 $ / rok
StacjonarniePełny etatSeniorWymagany Język: angielskiZobowiązaniaOpis
- Zarządzanie codziennymi operacjami księgi głównej, zobowiązań i wydatków
- Przygotowywanie i weryfikowanie zapisów księgowych oraz powiązanych zestawień pomocniczych
- Uzgadnianie kont bilansowych oraz kont rachunku zysków i strat
- Analizowanie sprawozdań finansowych
- Wspieranie procesów zamknięcia okresu śródrocznego, miesiąca, kwartału i roku
- Przetwarzanie i weryfikowanie dokumentów zobowiązań oraz raportów wydatków
- Pomoc w zapewnianiu zgodności z GAAP, FAR, CAS, DFARS, zasadami EY, kontrolami wewnętrznymi oraz obowiązującymi przepisami prawa i regulacjami
- Badanie i rozwiązywanie problemów księgowych, pozycji uzgadnianych i odchyleń
- Przygotowywanie zestawień i dokumentacji na potrzeby audytów wewnętrznych i zewnętrznych
- Utrzymywanie struktur i konfiguracji księgi głównej, dokumentacji gotowej do audytu, danych podstawowych dostawców oraz pomocniczej księgi zobowiązań
- Monitorowanie skrzynki odbiorczej księgi głównej, obiegu zobowiązań i nierozwiązanych spraw
- Udział w testowaniu, walidacji i wdrażaniu Costpoint oraz w inicjatywach na rzecz usprawniania procesów
- Tworzenie instrukcji stanowiskowych, szablonów uzgodnień, przewodników po procedurach i materiałów szkoleniowych
- Szkolenie i mentoring pracowników w zakresie systemów, zasad, procedur i wymogów zewnętrznych
- Współpraca z działami G&I Finance, Compliance, Contracts Management, Subcontracts Management, Purchasing oraz innymi interesariuszami
- Przygotowywanie rozliczeń międzyokresowych dotyczących podwykonawców i dostawców na potrzeby zamknięcia miesiąca
- Przeprowadzanie analiz ad hoc i wspieranie projektów specjalnych
- Regularne korzystanie z udostępnianych przez firmę narzędzi AI, w tym Copilot
Wymagania
- Wykształcenie wyższe co najmniej licencjackie w zakresie rachunkowości, finansów lub dziedziny pokrewnej albo równoważne doświadczenie zawodowe
- Co najmniej 4–6 lat odpowiedniego doświadczenia w księgowości
- Co najmniej trzy lata doświadczenia w obsłudze kontraktów rządowych
- Możliwość uzyskania i utrzymania poświadczenia bezpieczeństwa
- Znajomość Deltek Costpoint
- Doświadczenie w obsłudze kontraktów rządowych
- Doświadczenie w procesach związanych z księgą główną, zobowiązaniami i wydatkami
- Biegła znajomość programu Microsoft Excel, w tym tabel przestawnych, złożonych formuł i funkcji wyszukiwania
- Silne zdolności analityczne i umiejętność krytycznego myślenia
- Skuteczne umiejętności rozwiązywania problemów
- Proaktywne podejście do ciągłego doskonalenia
- Duża dbałość o szczegóły
- Umiejętność współpracy
- Bardzo dobre umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej
- Umiejętność samodzielnej pracy, przejmowania odpowiedzialności i zarządzania konkurującymi priorytetami
Benefity
- Ubezpieczenie medyczne i stomatologiczne
- Plany emerytalne i plany 401(k)
- Elastyczna polityka urlopowa
- Dni świąteczne finansowane przez EY
- Przerwy zimowe i letnie
- Urlop na potrzeby osobiste i rodzinne
- Inne możliwości urlopu
- Możliwości rozwoju zawodowego
- Kultura pracy sprzyjająca włączeniu
- Racjonalne usprawnienia dla wykwalifikowanych osób z niepełnosprawnościami