The Kintock Group, Inc.
The Kintock Group, Inc.
The Kintock Group, Inc. świadczy usługi wspierające powrót do życia w społeczeństwie, ochronę zdrowia psychicznego oraz leczenie zaburzeń związanych z używaniem substancji psychoaktywnych dla osób przechodzących do życia po opuszczeniu systemu wymiaru sprawiedliwości. Organizacja, działająca od ponad 35 lat, prowadzi akredytowane programy łączące ocenę ryzyka i potrzeb, indywidualne planowanie terapii, edukację w zakresie zatrudnienia oraz wsparcie zdrowia psychicznego. Jej działalność koncentruje się na pomaganiu uczestnikom w budowaniu samodzielności i odpowiedzialnych zachowań, a także na wspieraniu bezpieczniejszych społeczności i ograniczaniu recydywy.

Dyrektor ds. pielęgniarstwa — praca hybrydowa, Pensylwania i New Jersey

Kierowanie działalnością pielęgniarską w zakładach opieki zdrowotnej o profilu penitencjarnym i stacjonarnym The Kintock Group w Pensylwanii i New Jersey. Nadzór nad personelem klinicznym, dostawcami, zgodnością z wymogami, szkoleniami i opieką nad pacjentami.

Opis

  • Kierowanie personelem pielęgniarskim i wspieranie go poprzez nadzór, rekrutację oraz zarządzanie wynikami pracy
  • Tworzenie grafików zmian i zarządzanie urlopami w celu zapewnienia odpowiedniej obsady pielęgniarskiej
  • Koordynowanie i negocjowanie umów z dostawcami usług medycznych
  • Udział w spotkaniach kadry zarządzającej
  • Rozpatrywanie skarg i uwag pacjentów
  • Przeglądanie dokumentacji medycznej i procedur zarządzania lekami podczas regularnych audytów
  • Monitorowanie obowiązkowych szkoleń i wspieranie kształcenia ustawicznego personelu pielęgniarskiego
  • Prowadzenie dokumentacji licencyjnej i weryfikowanie zgodności uprawnień personelu medycznego z wymaganiami
  • Organizowanie spotkań pracowników i utrzymywanie standardów czystości w pomieszczeniach medycznych
  • Tworzenie i ocena zasad, procedur oraz standardowych procedur operacyjnych
  • Odwiedzanie kilku placówek co tydzień przy zachowaniu elastycznego grafiku pracy
  • Wykonywanie obowiązków związanych z ACA i udział w wymaganych szkoleniach
  • Kierowanie usługami pielęgniarskimi w Newark, Bridgeton i Filadelfii w placówkach innych niż szpitalne
  • Raportowanie do dyrektora administracyjnego oraz ścisła współpraca z dyrektorem medycznym i administratorami placówek

Wymagania

  • Od pięciu do dziesięciu lat doświadczenia w administracji ochrony zdrowia i nadzorowaniu personelu
  • Doświadczenie w zarządzaniu operacyjnym placówkami ochrony zdrowia, zarządzaniu zespołem, zapewnianiu zgodności, opracowywaniu zasad i procedur, układaniu grafików, współpracy z dostawcami oraz doskonaleniu jakości
  • Doświadczenie w ochronie zdrowia w zakładach penitencjarnych, stacjonarnym leczeniu zaburzeń związanych z używaniem substancji, ochronie zdrowia psychicznego lub leczeniu stacjonarnym będzie dużym atutem
  • Bardzo dobre umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej
  • Aktualny certyfikat CPR
  • Wykształcenie w zakresie administracji ochrony zdrowia, zarządzania usługami zdrowotnymi, administracji biznesowej, zarządzania biznesem lub pokrewnej dziedziny zarządzania ochroną zdrowia
  • Ukończenie programu kształcenia pielęgniarek dyplomowanych, najlepiej z tytułem Bachelor of Science in Nursing
  • Aktualne prawo wykonywania zawodu Registered Nurse w New Jersey i Pensylwanii mile widziane; uprawnienia w New Jersey wymagane
  • Preferowane wielostanowe licencje pielęgniarskie dla Pensylwanii i New Jersey
  • Biegła znajomość pakietu Microsoft Office
  • Praktyczna znajomość wymagań ACA
  • Umiejętność samodzielnej pracy przy jednoczesnym traktowaniu opieki nad pacjentami jako priorytetu
  • Umiejętność pracy w środowisku, w którym bezpieczeństwo i ochrona mają kluczowe znaczenie

Benefity

  • Elastyczny grafik
  • Możliwość pracy zdalnej w razie potrzeby
  • Dodatek na podróże
  • Laptop zapewniony przez firmę
  • Miesięczny dodatek na telefon komórkowy
  • Możliwości edukacyjne dla pielęgniarek
  • Pełny etat — 40 godzin tygodniowo