Augusta, Georgia Government
Augusta, Georgia Government
1001 – 5000 Pracownicy
Administracja publiczna
Augusta, Georgia Government to samorząd miejski obsługujący miasto Augusta w stanie Georgia. Jego wydziały koordynują podstawowe usługi publiczne i udostępniają mieszkańcom, firmom oraz odwiedzającym informacje dotyczące między innymi usług komunalnych, odbioru odpadów i recyklingu, podatków, pracy w administracji miejskiej oraz programów publicznych, w tym Open Augusta. Organizacja ułatwia również dostęp do miejskich wydziałów, lokalnych usług i zasobów potrzebnych do życia oraz prowadzenia działalności w Auguście.

Dwujęzyczny przedstawiciel ds. kontaktu z MSFW — Americus

Łącz pracowników migrujących i sezonowych w rolnictwie w Georgii ze szkoleniami zawodowymi, możliwościami zatrudnienia i usługami wsparcia. Prowadź dwujęzyczne działania informacyjne, wizyty w gospodarstwach rolnych, współpracę z pracodawcami oraz działania w ramach programu H-2A.

Opis

  • Docierać do migrujących i sezonowych pracowników rolnych, którzy nie korzystają z usług WorkSource Georgia
  • Świadczyć doradztwo zawodowe, przeprowadzać oceny, wspierać szkolenia i świadczyć usługi związane z zatrudnieniem
  • Współpracować z pracodawcami rolnymi w celu pozyskiwania skierowań i organizowania zatrudnienia oraz wyjaśniać usługi programu H-2A
  • Przeprowadzać rozmowy z kandydatami po hiszpańsku i angielsku oraz przedstawiać dostępne programy i działania
  • Tworzyć i prowadzić warsztaty oraz prezentacje dotyczące przygotowania do pracy i poszukiwania zatrudnienia
  • Budować stałe partnerstwa z lokalnymi pracodawcami i organizacjami społecznymi
  • Analizować wnioski, oceniać kwalifikowalność do programów i łączyć kandydatów z usługami wsparcia
  • Doradzać kandydatom w zakresie ich umiejętności, zainteresowań, wartości, celów zawodowych i możliwości zatrudnienia
  • Dopasowywać kwalifikacje kandydatów do wolnych stanowisk i wydawać skierowania do pracy
  • Prowadzić działania informacyjne wśród MSFW oraz wizyty na terenach rolniczych, w tym obserwacje pracowników i weryfikację tymczasowego zakwaterowania pracowników
  • Wspierać usługi zatrudnienia w Amerykańskim Centrum Pracy i odbywać wymagane szkolenia

Wymagania

  • Stopień associate uzyskany w akredytowanej szkole wyższej lub dyplom ukończenia szkoły średniej/GED oraz dwa lata odpowiedniego doświadczenia
  • Praktyczna znajomość ustawy Workforce Innovation and Opportunity Act (WIOA) oraz powiązanych wymogów ustawy Wagnera-Peysera
  • Biegła znajomość języka angielskiego i hiszpańskiego
  • Doświadczenie w świadczeniu usług związanych z zatrudnieniem
  • Doświadczenie w prezentowaniu informacji grupom
  • Znajomość przepisów stanowych i federalnych
  • Bardzo dobre umiejętności zarządzania czasem i zadaniami
  • Podstawowa biegłość w obsłudze komputera i elastyczność w nauce oprogramowania związanego z pracą
  • Bardzo dobre umiejętności organizacyjne
  • Umiejętność zarządzania projektami
  • Doskonałe umiejętności komunikacji ustnej i pisemnej
  • Skuteczne umiejętności interpersonalne i obsługi klienta
  • Umiejętność trafnej oceny sytuacji, podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów

Benefity

  • Kompleksowy pakiet świadczeń wspierający pracowników przez cały okres ich kariery