Nymbus
Nymbus
Nymbus to firma z sektora technologii finansowych, która dostarcza bankom i kasom kredytowym nowoczesną infrastrukturę bankową oraz usługi cyfrowe. Jej platforma bankowości podstawowej pomaga instytucjom finansowym uruchamiać oferty bankowości cyfrowej i rozwijać strategie detaliczne, wspierając jednocześnie zgodność z przepisami oraz sprawne funkcjonowanie. Firma oferuje także wdrażanie klientów, narzędzia bankowości cyfrowej i usługi zarządzane, które mają poprawiać doświadczenia bankowe i pomagać instytucjom dostosowywać się do konkurencyjnego rynku.

Architekt analityki biznesowej — praca zdalna w USA

Nymbus poszukuje architekta analityki biznesowej, który poprowadzi migrację klienta z sektora finansowego z SQL Server, SSIS i SSRS do Snowflake i Sigma. Rola łączy architekturę hurtowni danych, modernizację ETL, migrację raportowania oraz koordynację współpracy z interesariuszami.

Opis

  • Odpowiadać za transformację hurtowni danych i raportowania dla klienta z sektora finansowego
  • Wspierać obecne środowisko hurtowni danych i raportowania oparte na SQL Server
  • Projektować, tworzyć i migrować modele danych, potoki ETL oraz raporty do Snowflake i Sigma
  • Kierować architekturą techniczną przejścia z SQL Server, SSIS i SSRS do Snowflake i Sigma
  • Definiować docelowe modele danych w Snowflake
  • Przekształcać przepływy pracy SSIS w natywne dla Snowflake potoki pozyskiwania i transformacji danych
  • Odtwarzać raporty i pulpity SSRS w Sigma, weryfikując dokładność oraz zgodność funkcjonalną
  • Utrzymywać mapowania źródło–cel dla integracji i wyników raportowania
  • Planować i koordynować etapy migracji, przełączenia oraz walidację równoległego działania
  • Tworzyć i dokumentować przepływy ETL z użyciem SSIS, PowerShell, PowerPoint, Visio i T-SQL
  • Tworzyć i administrować raportami, pulpitami oraz agentami SSRS
  • Informować zespoły wewnętrzne i interesariuszy klienta o ryzykach migracji, problemach technicznych i postępach
  • W razie potrzeby zapewniać wsparcie podczas aktualizacji i działań migracyjnych poza standardowymi godzinami pracy
  • Uczestniczyć w przeglądach eksperckich, analizie wymagań, rozwiązywaniu problemów i realizacji projektów
  • Badać rozbieżności i anomalie danych oraz błędy skryptów, jednocześnie wprowadzając usprawnienia wydajności
  • Monitorować, komunikować i rozwiązywać problemy zgłaszane przez użytkowników końcowych
  • Ukończyć coroczne szkolenie dotyczące zgodności z przepisami oraz przestrzegać regulacji bankowych, federalnych i stanowych

Wymagania

  • Mieć 5–8 lat odpowiedniego doświadczenia zawodowego
  • Mieć 3–5 lat doświadczenia w tradycyjnej instytucji finansowej, takiej jak bank lub kasa oszczędnościowo-kredytowa
  • Wykazywać dużą dbałość o szczegóły oraz konsekwentnie dbać o dokładność danych i jakość wyników
  • Rozumieć statystykę, finanse oraz zagadnienia bankowości detalicznej i komercyjnej
  • Śledzić rozwój analityki i platform danych, w tym chmurowych hurtowni danych oraz nowoczesnych narzędzi BI
  • Jasno komunikować się ustnie i pisemnie z odbiorcami technicznymi i nietechnicznymi
  • Tworzyć dokumentację projektową, taką jak mapowania źródło–cel i plany migracji
  • Skutecznie zarządzać konkurującymi harmonogramami projektów dzięki dobrym umiejętnościom zarządzania czasem
  • Sprawnie pracować z narzędziami programistycznymi Microsoft i pakietu Office
  • Rozumieć tworzenie aplikacji, projektowanie baz danych oraz systemów i aplikacji, a także starsze systemy oraz interfejsy internetowe
  • Mieć doświadczenie z SQL Server, SSIS, SSRS i SSAS
  • Mieć doświadczenie ze Snowflake i Sigma
  • Znać Visio i Lucid
  • Korzystać z narzędzi do modelowania danych, takich jak Sparx, Oxygen, Altova, Erwin, SQL Developer lub SQL Data Modeler
  • Mieć doświadczenie z Sigma, Tableau, Power BI, SSRS lub platformami raportowania i integracji SSIS
  • Mieć doświadczenie w programowaniu w Visual Studio VB i/lub C# dla aplikacji internetowych, WinForm, usług, API i WebAPI
  • Mieć prawo do legalnej pracy w kraju, w którym znajduje się stanowisko

Benefity

  • Możliwość otrzymania corocznej premii pieniężnej i udziałów, jeśli ma to zastosowanie
  • Praca zdalna
  • Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne z opcjami HSA, FSA i DCA
  • Dostęp do planu 401(k)
  • Elastyczny urlop i dni wolne od pracy w firmie
  • Jeden dodatkowy płatny dzień na wolontariat
  • Dodatkowe opcje ubezpieczenia, w tym dobrowolne ubezpieczenie na życie, od wypadków, poważnych chorób i ubezpieczenie zwierząt domowych
  • Dostęp do programu pomocy pracownikom
  • Inicjatywy wspierające dobre samopoczucie
  • Programy rozwoju zawodowego