RTX er et globalt luftfarts- og forsvarsselskap som utvikler teknologi for sammenkoblet, bærekraftig flyging og avanserte forsvarssystemer. Selskapets virksomheter omfatter Collins Aerospace, Pratt & Whitney og Raytheon, og dekker luftfart, fremdrift, luft- og romfartssystemer samt løsninger for missilforsvar. Selskapet arbeider blant annet med initiativer som oppgradering av F135-motorkjernen og legger vekt på teknisk innovasjon, samfunnsansvar, bærekraft samt mangfold, likeverd og inkludering i hele arbeidsstyrken.
Prosjektingeniør – F135 ECU HPC (på stedet)
Koordiner validering av F135 ECU HPC samt leveranser fra leverandører, budsjetter og tidsplaner. Støtt Pratt & Whitneys design og utvikling av kompressorer for flymotorer.
USA
Connecticut
Florida68 900 $ – 131 100 $ / år
På stedetHeltidJuniorMellomnivåPåkrevd Språk: engelskIngeniørBeskrivelse
- Samarbeid med ledere for integrerte produktteam for å oppfylle oppgave- og tekniske krav
- Koordiner leverandørressurser for å levere maskinvare og nå tekniske milepæler
- Støtt valideringsaktiviteter, inkludert motorbygging og testing, gjennom hele programmets valideringsfase
- Samarbeid med interne og eksterne kunder på tvers av fagområder og ledelsesnivåer for å oppfylle oppgavekrav
- Bruk Agile, Jira og Confluence til å administrere og kommunisere status og teknisk innhold til interne og eksterne kunder
- Følg opp budsjetter og tidsplaner mot leveranser som er fremforhandlet for programmet
- Støtt design, utvikling og støtte i drift av vifter samt lav- og høytrykkskompressorer for kommersielle og militære motormodeller
Krav
- Bachelorgrad i maskinteknikk eller flyteknikk
- Minst to års relevant ingeniørerfaring
- Amerikansk statsborgerskap, i henhold til programmets og kontraktens betingelser
- Gode kommunikasjons- og organisasjonsevner
- Evne til å håndtere og fullføre flere oppgaver på en effektiv måte
- Arbeidskunnskap om Agile, Confluence, Jira og SAP
- Erfaring som Control Account Manager er en fordel
Fordeler
- Mulighet for flyttehjelp
- Helse-, tann-, syns- og livsforsikring
- Dekning ved kortvarig uførhet
- Dekning ved langvarig uførhet
- Arbeidsgivers matching av 401(k)-innbetalinger
- Fleksible utgiftskontoer
- Fleksible arbeidsordninger
- Program for medarbeiderstøtte
- Utdanningsprogram for medarbeidere
- Foreldrepermisjon
- Betalt fri
- Betalte helligdager
- Mulig årlig kortsiktig insentivkompensasjon
- Mulig årlig langsiktig insentivkompensasjon