Cohere utvikler AI-teknologi for bedrifter innen generativ AI, søk og oppdagelse samt informasjonsinnhenting. Plattformen omfatter modeller for embedding og omrangering som hjelper organisasjoner med å finne relevant informasjon og bygge AI-drevne applikasjoner. Cohere støtter bedriftsinstallasjoner i skybaserte og lokale miljøer, og tilbyr utviklerressurser for team som integrerer AI i produktene og arbeidsflytene sine.
Løsningsarkitekt, forsvar — fjernarbeid i Tyskland
Cohere ansetter en løsningsarkitekt som skal hjelpe forsvars- og offentligsektorkunder i Tyskland med å ta i bruk sikker AI for virksomheter. Rollen leder tekniske arkitekturer, kundepiloter, evalueringer og partnerskap på tvers av suverene, klassifiserte og frakoblede miljøer.
Beskrivelse
- Omsette kundeutfordringer til passende Cohere-løsninger og tekniske arkitekturer
- Være den primære tekniske rådgiveren og håndtere interessentrelasjoner
- Fremme intern og ekstern bruk av Cohere-produkter
- Samle inn kundeinnsikt som grunnlag for produktutvikling
- Lede utforming og utrulling av piloter for strategiske bedrifts- og myndighetskunder
- Ha ansvar for den tekniske helheten fra behovsavklaring og arkitektur til pilotresultater og forretningsmessig begrunnelse
- Levere strukturert tilbakemelding fra kunder til produkt- og ingeniørteamene
- Lede tekniske diskusjoner i kundesamtaler
- Utforme virksomhetsarkitekturer for lokale, luftgapede og suverene skyimplementeringer som oppfyller tyske krav og EU-krav
- Utforme løsninger for klassifiserte og frakoblede miljøer, inkludert VS-NfD, DDIL og taktiske edge-miljøer
- Gi detaljert teknisk veiledning om kundespørsmål og Cohere-teknologi
- Samarbeide med kundens ledere om å prioritere bruksområder, definere suksessmål og bygge grunnlag for AI-adopsjon
- Omsette forsvars- og driftsbehov til praktiske AI-bruksområder
- Gjennomføre kundeevalueringer og piloter i kundenes eksisterende teknologimiljøer
- Lede tekniske svar på RFP-er og offentlige anbud, inkludert forsvarsanskaffelser
- Opprette og dokumentere skalerbare prosesser for løsningsarkitekturteamet og relaterte team
- Samarbeide med produkt- og ingeniørteamene for å tilpasse tilbudet til kundenes krav
- Samarbeide med systemintegratorer, forsvarsorganisasjoner og leverandører av suveren sky for å støtte og fremskynde deres kunder
Krav
- Minst tre års erfaring fra kundevendte tekniske roller, for eksempel rådgivende data scientist, fremoverrettet ingeniør, utrullingsstrateg eller løsningsarkitekt
- Erfaring med å føre AI- eller dataløsninger fra problemdefinisjon på ledernivå til produksjonssetting
- Stor interesse for agentisk AI og praktisk forståelse av hvor store språkmodeller skaper verdi i produksjon
- God kunnskap om grunnleggende maskinlæring, inkludert trening, evaluering og informasjonsinnhenting
- Evne til å utvikle evalueringsrammeverk for kundepiloter
- Svært gode kommunikasjonsevner med både tekniske og utøvende målgrupper
- Evne til å arbeide effektivt i situasjoner med uklarhet og etablere strukturer og prosesser med stor effekt
- Komfortabel med Python og verktøy for kodeassistanse
- Erfaring fra eller med forsvarssektoren, inkludert Bundeswehr, forsvarsbedrifter, føderal IT eller NATO
- Dyp forståelse av hvordan forsvarsorganisasjoner kjøper inn og drifter IT
- Kvalifisert og villig til å gjennomføre tysk sikkerhetsklarering i henhold til SÜG på nivå Ü2 eller høyere
- Profesjonelle engelskkunnskaper og tyskkunnskaper på C1-nivå eller høyere, inkludert forhandlinger i forretningssammenheng
- Erfaring fra det tyske forsvarsmarkedet eller med RFP-er og offentlige anbud er en fordel
Fordeler
- Ukentlig lunsjtilskudd på 75 dollar, 75 pund eller tilsvarende i lokal valuta
- Omfattende helse- og tannforsikring
- Eget budsjett for psykisk helse
- Matching av RRSP, 401(k) eller pensjonsordning
- Full lønnskompensasjon under foreldrepermisjon i opptil seks måneder for hver av foreldrene
- Årlig berikelsestilskudd til kunst og kultur, trening og velvære, kvalitetstid samt forbedringer av arbeidsplassen
- Utdannings- og læringstilskudd til konferanser, kurs og coaching
- Seks ukers betalt ferie, tilsvarende 30 arbeidsdager
- Reisetilskudd for fjernansatte som besøker andre kontorer
- Årlig firmatur
- Daglig lunsj, snacks og regelmessige fellesskaps- og sosiale arrangementer for kontoransatte
- Coworking-tilskudd for ansatte som ikke er nær et kontor
- Tilskudd på 500 dollar til hjemmekontor