knowmad mood er et multinasjonalt selskap innen digital transformasjon og teknologitjenester som hjelper større organisasjoner med å modernisere driften, kundeopplevelsene og teknologiplattformene. Selskapets arbeid kombinerer rådgivning, programvareleveranser og teknisk ekspertise innen digitale kanaler og handel, UX/UI, mobilitet, plattformer, data og analyse, skyinfrastruktur inkludert AWS, kunstig intelligens, blokkjeder, IoT, DevOps, kvalitetssikring, testing, sikkerhet, løsningsarkitektur samt Atlassian og IT-styring. Selskapet betjener B2B-kunder innen blant annet bank, telekommunikasjon, detaljhandel, helsetjenester, energi, bilindustri og logistikk, med fokus på skalerbare digitale løsninger og langsiktig teknologisk transformasjon.
AI- og automatiseringsarkitekt – n8n, generativ AI, multiagentsystemer (fjernarbeid i Spania)
Utform løsninger innen generativ AI, intelligente agenter og virksomhetsautomatisering hos knowmad mood. Bidra til digital transformasjon og teknologisk innovasjon gjennom skalerbare, forretningsorienterte arkitekturer.
Beskrivelse
- Utform, bygg og sett i drift avanserte automatiseringsløsninger ved hjelp av AI, intelligente agenter og skalerbare arkitekturer
- Skap svært komplekse automatiseringer fra ende til ende
- Definer robuste og skalerbare arkitekturer
- Implementer AI-agenter for bruk i virksomheter
- Integrer flere virksomhetssystemer og skytjenester
- Utvikle løsninger med generative modeller og multiagentsystemer
- Bidra til transformasjonsinitiativer med direkte forretningsmessig effekt
Krav
- Erfaring med virksomhetsautomatisering og generativ kunstig intelligens
- Kunnskap om avansert automatisering av forretningsprosesser
- Erfaring med eller kunnskap om multiagentsystemer
- Kunnskap om MCP-arkitekturer (Model Context Protocol)
- Erfaring med å integrere store språkmodeller i forretningsprosesser
- Kunnskap om virtuelle assistenter og intelligente arbeidsflyter
- Erfaring med skyplattformer og lokale miljøer
- Gode ferdigheter i prompt engineering og context engineering
Fordeler
- Fast ansettelse
- Fjernarbeidsmodell med mulighet til å jobbe fra et kontor som medarbeideren selv velger
- Fleksibel arbeidstid: start kl. 08.30 og slutt kl. 18.00; kortere fredager fra kl. 08.00 til 15.00; kortere arbeidstid fra kl. 08.00 til 15.00 i juli og august
- 22 feriedager samt 2 personlige fridager
- Fri 24. og 31. desember
- Mulighet til å velge 12 eller 14 lønnsutbetalinger
- Fleksibel kompensasjon, inkludert restaurantkort, barnehagekuponger, helseforsikring, opplæring og andre skattegunstige goder
- Fordelsklubb med rabatter på teknologi, fritid og opplæring
- Kontinuerlig utvikling gjennom Udemy Business, språkkurs, offisielle sertifiseringer og teknisk opplæring
- Karriereutviklingsplan
- Programmer for ernæring, fysisk aktivitet og emosjonelt velvære
- Personlig- og familieassistanse døgnet rundt
- Mangfoldig og multikulturelt miljø
- Sosiale arrangementer for å bli kjent med teamet