LogoFresh Jobs Ahead
V
VELOCITY PORTFOLIO GROUP INC
1 – 10 Medewerkers
AdviesFinanciënJuridisch
VELOCITY PORTFOLIO GROUP INC koopt afgeschreven consumentenvorderingen op en biedt schuldeisers incassodiensten. Het bedrijf combineert accountbeheer met een netwerk van incassobureaus en advocatenkantoren. Via een onlineportaal kunnen consumenten hun accounts bekijken, betalingen doen en financiële informatie raadplegen. Daarnaast biedt het bedrijf analyses en een beveiligd platform waarmee partners die schuldeiser zijn kasstromen kunnen voorspellen, naleving kunnen monitoren en invorderingsstrategieën kunnen bepalen.
LinkedIn
Vacatures bij het bedrijf

Compliance-assistent met hybride werkregeling in New Jersey

Beoordeel audits, controles, transacties en naleving van regelgeving bij een financiële dienstverlener die gespecialiseerd is in achterstallige vorderingen. Help risico’s te signaleren, corrigerende maatregelen te ondersteunen en processen te verbeteren.

USVerenigde StatenNJNew Jersey
$ 55.000 – $ 65.000 / jaar
HybrideVoltijdJuniorMediorGeen diploma vereistVereiste Taal: EngelsNaleving

Beschrijving

  • Voer interne audits uit.
  • Beoordeel de resultaten van kwaliteitscontroles.
  • Test transacties.
  • Stel rapporten op over uitzonderingen.
  • Beoordeel de werking van controles.
  • Onderzoek de onderliggende oorzaken.
  • Controleer of corrigerende maatregelen effectief zijn.
  • Analyseer trends en rapporteer bevindingen.
  • Volg de naleving van regelgeving.
  • Draag bij aan procesverbeteringen.
  • Signaleer compliance- en operationele risico’s.
  • Beoordeel de prestaties van interne controles.
  • Werk samen met Compliance, Risicobeheer, Toezicht op leveranciers, Klachten en geschillen, Operations en externe dienstverleners.
  • Help de controleomgeving te verbeteren en processen voortdurend te optimaliseren.

Vereisten

  • Zorgvuldige en grondige werkwijze.
  • Een achtergrondcontrole doorstaan.
  • Aantonen dat u bevoegd bent om te werken.
  • Andere screenings vóór indiensttreding doorstaan die wettelijk of volgens het bedrijfsbeleid vereist zijn.
  • De eerste 90 dagen van maandag tot en met vrijdag van 8.30 tot 17.00 uur Eastern Time op kantoor werken.
  • Na 90 dagen overstappen op het hybride werkschema.

Voordelen

  • Medische dekking.
  • Oogzorgdekking.
  • Tandzorgdekking.
  • 401(k)-pensioenregeling.
  • Aandelenparticipatieplan voor werknemers (ESOP).
  • Hybride werkschema na 90 dagen.