The Aerospace Corporation
The Aerospace Corporation
1001 – 5000 Darbinieki
AizsardzībaKonsultācijasRažošana
The Aerospace Corporation ir neatkarīga bezpeļņas organizācija, kas pārvalda kosmosa nozarei veltītu federāli finansētu pētniecības un izstrādes centru. Tās komandas valdības, civilajiem un komerciālajiem klientiem sniedz objektīvu tehnisko analīzi, inženiertehnisko atbalstu un stratēģiskus vērtējumus. The Aerospace Corporation darbs aptver kosmosa kiberdrošību, satelītu sistēmu noturību, kosmosa drošību, vides satelītu programmas, ko atbalsta tādas aģentūras kā NOAA un NASA, orbitālo atkritumu mazināšanu un tehnoloģijas, kas attīsta valsts kosmosa spējas. Organizācija apvieno aviācijas un kosmosa, aizsardzības, konsultāciju un citu tehnisko jomu zināšanas, atbalstot darbiniekus sarežģītu uzdevumu risināšanā, kuri veido kosmosa nākotni.

Satikšanās un tuvās darbības operāciju inženieris – datorredze un relatīvā navigācija

Uzņēmumā The Aerospace Corporation attīstiet kosmosa kuģu satikšanās sistēmas, izmantojot datorredzes un relatīvās navigācijas inženieriju. Izstrādājiet algoritmus un lidojuma dinamikas rīkus, kā arī veiciet mākslīgā intelekta un mašīnmācīšanās analīzi valsts kosmosa nozares klientiem.

Apraksts

  • Izstrādājiet un integrējiet datorredzes un relatīvās navigācijas algoritmus misijas līmeņa satikšanās un tuvās darbības operāciju modelēšanai.
  • Novērtējiet misiju lietojumus apstrīdētā kosmosa vidē, identificējiet sistēmu ievainojamības un palīdziet izstrādāt operāciju koncepcijas.
  • Izpētiet taktiku, paņēmienus un procedūras, kosmosa sistēmu projektēšanā un pilnveidē iekļaujot sarežģītus darbības ierobežojumus.
  • Izveidojiet lidojuma dinamikas rīkus un uzturiet modernu iekšējo programmatūras bāzi klientu nodevumiem.
  • Izmantojiet mākslīgā intelekta, mašīnmācīšanās un pastiprinātās mācīšanās metodes kopā ar lidojuma mehānikas modeļiem, lai izvērtētu sarežģītus analīzes un lēmumu pieņemšanas kompromisus.
  • Sadarbojieties daudznozaru komandās, lai klientu misiju prasības pārveidotu tehniskos risinājumos un analīzes produktos.
  • Atbalstiet klientu lidojuma mehānikas vajadzības, izmantojot zināšanas stāvokļa un pozas novērtēšanā, attēlu apstrādē un automatizācijā.
  • Laiku pa laikam dodieties komandējumos, lai atbalstītu sadarbību ar klientiem.

Prasības

  • Akreditētā koledžā vai universitātē iegūts vai pašlaik apgūstams maģistra grāds inženierzinātnēs, matemātikā, fizikā, datorzinātnēs vai saistītā disciplīnā, kas pabeigts pēdējo 12 mēnešu laikā vai vēl tiek apgūts.
  • No nulles līdz vienam gadam profesionālās tehniskās pieredzes.
  • Zināšanas datorredzes, relatīvās navigācijas vai abās jomās.
  • Pieredze vismaz vienā saistītā jomā, piemēram, kosmosa misiju analīzē un projektēšanā, stāvokļa vai pozas novērtēšanā, orbītas noteikšanā, attēlu apstrādē, algoritmu izstrādē, programmatūras inženierijā, astrodinamikā vai kosmosa kuģu satikšanās un tuvo darbību operāciju simulācijā un optimizācijā.
  • Prasme vismaz vienā no šīm valodām vai vidēm: C, C++, Python, Fortran vai MATLAB.
  • Teicamas rakstiskās un mutiskās saziņas prasmes.
  • Gatavība aptuveni 10% darba laika ceļot pa valsti uz klientu un darbuzņēmēju objektiem.
  • Spēja iegūt un saglabāt ASV valdības drošības pielaidi.
  • Lai iegūtu drošības pielaidi, nepieciešama ASV pilsonība.
  • Nepieciešami oficiāli sekmju izraksti.
  • Doktora grāds tiek uzskatīts par iespaidīgu kvalifikāciju, taču tas nav nepieciešams.
  • Pieredze tādas analīzes programmatūras izstrādē vai izmantošanā, kas apvieno skaitliskās metodes, orbītas vai lidojuma mehāniku un optimizācijas metodes; tiek novērtētas arī uzlabotas algoritmu izstrādes prasmes, kas ietver paralēlo apstrādi un skriptēšanu. Aktīva SSBI pārbaude ar TS/SCI un/vai TS/SAP drošības pielaidi ir norādīta kā īpaši izceļama kvalifikācija.
  • Informācija par pabalstiem gaidāma? Nekas.
  • Lauki

Priekšrocības

  • Visaptverošs veselības un labbūtības segums.
  • Apmaksātas svētku dienas, slimības atvaļinājums un ikgadējais atvaļinājums.
  • Standarta un alternatīvi darba grafiki ar attālināta darba iespējām.
  • 401(k) plāns, kurā uzņēmums atkarībā no darba stāža veic iemaksas 8%, 10% vai 12% apmērā no atbilstīgās atlīdzības, kā arī atbilstošās iemaksas; darbinieki var piedalīties uzreiz pēc pieņemšanas darbā, un iemaksas uzreiz kļūst viņiem piederošas.
  • Elastīgie izdevumu konti.
  • Mainīga atlīdzība par izcilu ieguldījumu.
  • Pārcelšanās atbalsts.
  • Profesionālās izaugsmes programmas karjeras attīstības atbalstam.
  • Izglītības atbalsta programmas.
  • Iekļaujoša, uz sadarbību vērsta darba vide, kurā uzsvars likts uz elastību un cieņu.