선임 어소시에이트, 계약 관리—화이자(하이브리드 근무, 레이크 포리스트)
화이자의 미국 제약 상업 계약, 회원 기록 및 가격 데이터를 관리합니다. 컴플라이언스, 분석, 고객 문의, 차지백 불일치 해결 및 계약 운영 개선을 지원합니다.
설명
- GH&B 미국 상업 계약을 관리하고 유지합니다
- 화이자 계약 기록 시스템에 회원 및 계약 가격 데이터를 입력하고 확인합니다
- 계약서와 사베인스-옥슬리법 관련 문서를 검토하여 화이자 정책, 계약 지침 및 SOX 요건과 일치하는지 확인합니다
- 기록을 정리하고 감사에 대비합니다
- Global Business Services와 협력하여 정확하고 최신의 계약 회원 데이터를 유지합니다
- 도매업체 차지백 불일치 조사 및 해결을 지원합니다
- 명확하고 직접적인 의사소통을 통해 내부 및 외부 고객과 효과적인 관계를 구축합니다
- 의사결정, 문의 및 계약 성과에 대한 수시 분석을 수행하고 보고서를 작성합니다
- 문제를 조사하고 내부 및 외부 고객 질문에 대한 답변을 지원합니다
- Contract Questions Mailbox로 접수된 문의를 처리합니다
- 운영 효율성을 높이는 계약 관리 도구 개발을 지원합니다
- GH&B 미국 상업 계약 관리 리더십이 요청하는 추가 업무를 수행합니다
지원 자격
- 학사 학위와 2년 이상의 경력, 또는 석사 학위와 관련 경력, 또는 준학사 학위와 6년 이상의 경력, 또는 고등학교 졸업장이나 이에 준하는 자격과 8년 이상의 관련 경력
- 뛰어난 서면 및 구두 의사소통 능력
- 효과적으로 협업할 수 있는 능력
- 정확하고 효율적이며 적시에 업무를 수행하기 위해 과업, 워크플로 및 정보를 조직하고 관리하는 능력
- 우선순위가 변경될 때 유연하게 대응할 수 있는 효과적인 시간 관리 및 우선순위 설정 능력
- Microsoft Word 및 Excel 활용 능력
- Flex, Prime Contracts, Business Objects와 같은 화이자 계약 시스템 사용 경험 또는 학습 능력
- 미국 내 모든 고용주를 위해 일할 수 있는 자격
- 미국 영구 취업 허가가 필요합니다
- 화이자는 현재 또는 향후 이 직무에 대해 미국 취업 비자 후원을 제공하지 않습니다
- 제약 업계 경력 3년 이상 보유자를 우대하며, 미국 상업 계약 경험이 있으면 바람직합니다
복리후생
- 화이자 글로벌 성과 계획에 따른 목표 보너스 10%
- 화이자 매칭 기여금이 포함된 401(k) 플랜
- 화이자의 추가 퇴직 저축 기여금
- 유급 휴가, 공휴일 및 개인 휴가
- 유급 돌봄 휴가, 부모 휴가 및 의료 휴가
- 의료, 처방약, 치과 및 안과 보장
- 사업상 필요와 자격 요건에 따라 이주 지원이 제공될 수 있습니다
