シニアソリューションアーキテクト – カナダ在宅勤務
Thalesのシニアソリューションアーキテクトとして、航空宇宙、運輸、防衛、セキュリティ、宇宙分野向けに安全で拡張性の高いエンタープライズソリューションを設計します。 ケベック州またはオンタリオ州のチームを対象に、アーキテクチャガバナンス、統合、クラウド、デリバリー業務を主導します。
仕事内容
- ビジネスニーズをエンタープライズソリューションアーキテクチャに変換する
- エンタープライズ標準、ガバナンス慣行、技術ロードマップに従ってプロジェクトチームと技術分野の専門家を率いる
- 論理、物理、統合、セキュリティ、データ、インフラストラクチャのアーキテクチャ文書を作成・維持する
- ビジネス価値、実現可能性、コスト、リスク、運用基準に基づいてソリューションを評価し、実装戦略を提案する
- ソリューション設計がエンタープライズアーキテクチャの原則、標準、ポリシー、規制上の義務を満たすことを確認する
- アーキテクチャレビューを主導し、提案設計を提示し、ガバナンス上の問題に対応してアーキテクチャ承認を得る
- プロジェクトライフサイクル全体で技術的リスク、依存関係、制約、デリバリー上の課題を特定し低減する
- アプリケーション、プラットフォーム、インフラストラクチャ、データソース、外部パートナーにまたがる統合戦略を策定する
- サイバーセキュリティ、インフラストラクチャ、クラウド、ネットワーク、アプリケーションの各チームと連携する
- アーキテクチャ上の決定、技術的前提、実装ガイダンスを記録する
- アーキテクチャのプラクティス、テンプレート、標準、再利用可能な設計パターンの策定を支援する
- デリバリーチームや他のアーキテクトとアーキテクチャの知識、実証済みのプラクティス、プロジェクトの教訓を共有する
- 関連するテクノロジー、プラットフォーム、ベンダー製品に関する最新情報を把握する
- 複雑性と技術的負債を削減しながらビジネス価値を高める、安全で持続可能かつサポートしやすいソリューションを推進する
応募要件
- コンピューターサイエンス、情報技術、工学、情報システム、または関連する技術分野の学士号
- ソリューションアーキテクチャ、アプリケーションアーキテクチャ、インフラストラクチャアーキテクチャ、システムエンジニアリング、または関連技術分野で12年以上の経験
- 複数のドメインにわたる複雑なビジネス・テクノロジーソリューションの設計および実装経験8年以上
- 要件分析、設計、実装、テスト、展開、運用移行に至る、デリバリーライフサイクル全体のアーキテクチャ業務を主導した経験
- アプリケーション開発、クラウドプラットフォーム、システム統合、インフラストラクチャサービス、データ管理、サイバーセキュリティ、ネットワーク、エンタープライズアプリケーションなど、少なくとも3分野での実務経験
- アーキテクチャガバナンスに関する深い理解と、アーキテクチャレビューおよび設計権限フォーラムへの参加経験
- ソリューションアーキテクチャの原則、設計手法、システム統合プラクティスに関するエキスパートレベルの知識
- クラウドサービス、SaaSプラットフォーム、API、マイクロサービス、イベント駆動アーキテクチャ、ハイブリッド環境を用いたソリューション設計経験
- アプリケーション、データ、統合、セキュリティ、インフラストラクチャアーキテクチャと、それらをエンドツーエンドのソリューションに組み合わせる方法への理解
- 技術選択肢を独立して評価し、機能、コスト、リスク、サポート性、ビジネスとの整合性に基づいてソリューションを提案する能力
- セキュリティ、レジリエンス、拡張性、パフォーマンス、保守性、災害復旧を含む非機能要件に関するエキスパートレベルの知識
- TOGAF FoundationまたはCertified認定
- Microsoft Azure Solutions Architect、AWS Solutions Architect、または同等のクラウド認定
- ITIL Foundation認定
- SAFe Architect、SAFe Agilist、またはその他のアジャイル関連認定
- カナダ管理対象のハードウェア、ソフトウェア、技術情報およびカナダ管理対象物品プログラムへのアクセスに必要な認可を取得する資格、または取得できること
- カナダNATO Secretセキュリティクリアランスを取得できること
福利厚生
- 雇用主負担の拡張医療、歯科、HSA、生命保険、AD&D、短期障害、Cancer Care Program、旅行保険、従業員支援プラン、Well-Being Program
- RRSP、DCPP、TFSAを含む退職貯蓄制度。雇用主拠出およびDCPPマッチングがあり、権利確定期間なし
- 雇用主負担の祝日、休暇日、傷病有給休暇
- 任意加入の生命保険、AD&D、重大疾病保険、長期障害保険
- 住宅、自動車、ジム会員の従業員割引
- 福利厚生は週24時間以上勤務するフルタイム従業員および対象となる扶養家族に適用される
- 面接プロセス全体を通じて合理的配慮を利用できる
- 月曜日から金曜日までの第1シフト制、コア業務時間帯での勤務
