

Element 84は、公共機関、民間企業、非営利団体向けに、地理空間データ処理およびソフトウェアソリューションを開発する女性所有の中小企業です。クラウドネイティブな地理空間処理、インタラクティブな可視化、衛星・航空機・ドローン画像を対象とした機械学習に取り組んでいます。同社のツールには、クラウド上で地理空間データを処理するためのオープンソーススイートであるFilmDropや、地理空間画像のアノテーションプラットフォームであるGroundWorkがあります。Element 84は、これらの技術を地球の健全性、インフラ、環境の持続可能性に関わる課題への取り組みに活用しています。
シニアDevOpsエンジニア
シニアDevOpsエンジニアとして、安全なAWSおよびAzureのクラウドインフラと自動化を設計します。 Element 84の地理空間、地球科学、生成AIシステムを支援します。
仕事内容
- 堅牢で拡張性と安全性に優れたAWSのクラウドネイティブソリューションを設計し、提供する。
- セキュリティ専門家と協力し、組織の要件を安全でコンプライアンスに準拠したクラウド実装に反映する。
- AzureとAWSのアカウント全体でインフラストラクチャをコードとして構築、保守する。
- CI/CD自動化パイプラインを保守、改善する。
- Python、Bash、JavaScriptなどの関連言語で自動化スクリプトを作成する。
- 分野固有のデータセットを使用する生成AIアプリケーションのインフラを支援する。
- フロントエンドおよびバックエンドのアプリケーション、パイプライン、セキュリティツールの作成と管理を自動化する。
- Element 84とその顧客全体でDevOpsの実践と標準を確立し、推進する。
- 技術チームや顧客と協力し、複雑な運用システムに取り組む。
- クラウド環境でエンタープライズソフトウェアを設計、導入、サポートする。
応募要件
- ソフトウェア開発の経験が6年以上あること。
- クラウド技術を中心とした経験が3年以上あること。
- インフラストラクチャ・アズ・コード(IaC)の実務経験があること。
- 複雑なクラウド構成の作成、保守、トラブルシューティングの経験があること。
- Python、Bash、JavaScriptなど、1つ以上の言語での豊富な開発経験があること。
- 主要なクラウドプラットフォームでインフラやサービスを設計、導入、管理した経験があること。
- アーキテクチャを文書化して説明し、プレゼンテーションを行い、アーキテクチャの可視化資料やホワイトペーパーを作成できること。
- セキュリティ、パフォーマンス、保守性、コストのバランスを取った経験があること。
- 複数の顧客にまたがる競合する優先事項を管理できること。
- アジャイルソフトウェア開発チームでの豊富な経験があること。
- Linux環境での確かな経験があること。
- クラウドアーキテクチャのパターンとトレードオフに関する深い知識があること。
- ビルドおよびデプロイ自動化ツールに精通していること。
- CloudWatch、AWS Config、Kibana、Splunk、Grafana、OpenTelemetry、Honeycombなどの監視ツールを使いこなせること。
- Elasticsearch、SQL、NoSQL、DynamoDB、Redshift、Athena、Glueなどのデータストレージおよびデータエンジニアリング技術の経験があること。
- CloudFront、Route 53、ロードバランサー、API Gateway、VPC、NACLなどのネットワーク技術の経験があること。
- クラウド関連資格を保有しているか、取得する意欲があること。
- 米国市民または合法的な永住者であること。
- 現在および将来にわたり、スポンサーシップなしで米国で就労する資格があること。
- 在宅勤務先がバージニア州アレクサンドリアまたはペンシルベニア州フィラデルフィアから100マイル以内にあること。
- 歓迎条件:コンピューターサイエンス、コンピューター工学、または関連分野の学士号。同等の実務経験で代替可能。
- 歓迎条件:生成AI、規制対象環境、認証と認可、地理空間ツール、コンテナ化ワークロード、データウェアハウス、データレイクハウスのいずれかの経験。
- NOAAの身元調査に合格し、NOAAバッジを取得できること。
福利厚生
- 業績および会社利益に基づくボーナス。
- 医療、歯科、視力の各保険。
- 生命保険。
- 短期および長期の障害保険。
- 任意加入の傷害、重大疾病、入院保険。
- 401(k)およびRoth 401(k)プラン。雇用主が固定で3%を拠出。
- 雇用主の拠出がある医療貯蓄口座。
- 医療、扶養家族のケア、交通費に使える柔軟支出口座。
- 勤続1年後に会社負担の有給育児休暇。
- 柔軟な勤務時間。
- 会社負担の従業員支援プログラム。
- 有給の病気休暇。
- 年間6日の有給フローティングホリデー。
- 暦年ごとに4週間と1日の有給休暇。
- 携帯電話手当。
- リモート勤務制度。
- グローバルな福利厚生について明記なし。







