mymdoc
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mymdocは、慢性疾患を抱える人々にバーチャルなセルフケア支援を提供するヘルステクノロジー企業です。CompleteHealth™、NaviHealth.ai™、NudgeHubs™などのデジタルサービスを通じて、個別に最適化された健康情報と医療サービスへのアクセスを組み合わせています。糖尿病、高血圧、がん、メンタルヘルスなどの分野に特化した支援プログラムを開発し、継続的でパーソナライズされたガイダンスによって、会員の健康管理をサポートしています。

イノベーション・インパクトコミュニケーションズ・フェロー――ナイジェリア(リモート)

mDocのAIを活用したヘルスケアおよびデジタルヘルスの取り組みを、エビデンスに基づくストーリーへと変換します。ニュースレター、研究ナラティブ、イノベーション知識ベースを作成します。

仕事内容

  • mDocの臨床、AI、プロダクト、研究、実装チームと協働する
  • 重要なイノベーション、洞察、成果、教訓を特定する
  • 選定されたプロダクトおよび実装に関する議論に参加する
  • チームメンバー、パートナー、また適切な場合にはmDocのサービス利用者にインタビューする
  • イノベーションおよびソートリーダーシップの記事を調査・執筆する
  • ブログ、ケーススタディ、経営陣および創業者のソートリーダーシップ、学会投稿、政策・技術ブリーフ、動画・ドキュメンタリー脚本、研究論文、助成者・パートナー向けのイノベーションナラティブを制作する
  • 複雑な技術、臨床、実装に関する取り組みを、厳密で分かりやすく魅力的なコンテンツに変換する
  • 旗艦となる月刊イノベーションニュースレターの開発を支援する
  • 助成者、政府、研究者、技術者、ヘルスケアリーダー、パートナーに対し、新しいヘルスケアモデルが現実の環境でどのように構築・展開されるかを透明性高く示す
  • mDocのイノベーションと組織知を記録するイノベーション・ストーリーバンクを維持する
  • 主要なイノベーションと実装経験について、課題、洞察、解決策、新規性、展開、エビデンスと成果、失敗、変化、教訓、意義を記録する
  • 科学的な厳密性を保ちながら研究結果を明確に示すため、研究・データチームと協働する
  • 研究結果がヘルスケアのあり方をどのように変え得るかを伝える支援をする

応募要件

  • 公衆衛生、グローバルヘルス、医学、科学、テクノロジー、ジャーナリズム、コミュニケーション、公共政策、国際開発、行動科学、ヘルスインフォマティクス、または関連分野の学士号を有し、少なくとも上位二級または同等の成績であること
  • 関連する実務経験が0~2年あること
  • 過去2~3年以内に学業を修了した新卒者の応募を強く歓迎する
  • 記事、ブログ、研究論文、報告書、学術成果など、優れた文章力を示すポートフォリオまたは執筆サンプル
  • 記事や脚本から科学的抄録まで、形式を問わず優れた文章力
  • 知的好奇心
  • 研究を読み、データを吟味し、エビデンスと主張を区別する分析力
  • 優れたストーリーテリング能力
  • AIなどの技術がどのように機能するか、その限界、安全性、現実の実装を含めて理解することへの強い関心
  • 事実確認、主張への問い直し、エビデンスの過大な表現の回避ができる正確性と厳密性
  • 曖昧さのある環境で働くことへの適応力
  • 専門家、シニアリーダー、現場チームに思慮深い質問をする能力
  • 関連分野の修士号があれば望ましい
  • 研究、ジャーナリズム、コミュニケーション、ヘルスケア、テクノロジー分野での経験があれば望ましい。学業、ボランティア、インターンシップ、NYSC配属を含む
  • 科学、技術、政策分野の読者に向けた執筆経験があれば望ましい
  • デジタルヘルス、ヘルスシステム、アフリカのヘルスケア事情に関する知識があれば望ましい
  • 動画またはドキュメンタリー脚本の基礎スキルがあれば望ましい
  • ニュースレターまたは編集コンテンツの制作経験があれば望ましい
  • 研究チームの支援を受けながらデータを扱い、研究結果を解釈できれば望ましい
  • エンジニアリングスキルは必須ではない

福利厚生

  • アフリカのヘルスシステムにおけるヘルスイノベーションの設計・展開に触れられる
  • AIを活用したヘルスケアの実務経験を積める
  • デジタルおよびフィジタルなヘルスサービス提供の実務経験を積める
  • 臨床AIの安全性とガバナンスの実務経験を積める
  • 人間中心のプロダクト開発の実務経験を積める
  • 現実の医療現場におけるヘルステクノロジー実装の実務経験を積める
  • ヘルスシステムとセルフケアの実務経験を積める
  • 研究とエビデンス創出の実務経験を積める
  • 科学・技術コミュニケーションの実務経験を積める
  • 経営陣のソートリーダーシップの実務経験を積める
  • イノベーション・ストーリーテリングの実務経験を積める
  • シニアリーダーや多職種チームと働く機会
  • 実質的な成果物のポートフォリオを構築する機会
  • 優れたフェローはmDocで長期的な職務を任される可能性がある