フレグランスマーケティングマネージャー、ブランド戦略——ニューヨーク・ハイブリッド勤務
アメリカ地域のフレグランスマーケティングとブランド戦略をリードし、新商品発売、価格設定、プロモーション、ポートフォリオ成長を担当します。消費者インサイトと部門横断的な連携を通じて、Sol de Janeiro のグローバルビューティービジネスに向けた統合プランを推進します。
仕事内容
- コアフレグランス事業の日々のリーダーシップを担い、ブランド、消費者、事業のパフォーマンスを幅広く把握する
- 新商品発売の結果とポートフォリオの生産性を追跡し、フランチャイズの改善、イノベーションの加速、パフォーマンス上の課題解決につなげる
- Circana、Nielsen NIQ などの市場調査を活用し、消費者、競合、トレンドに関するインサイトをブランド提案、メッセージ、キャンペーンツールキットに落とし込む
- 価格と製品の分析、価格改定の実行、プロモーションカレンダーの計画を含む地域のプロモーション・価格戦略を指揮する
- アメリカ地域の消費者視点を地域およびグローバルチームに反映し、GPM と GCE と連携して製品およびキャンペーン開発を進める
- フレグランスの新商品発売とブランドの重要な機会に向けた、アメリカ地域の統合的な市場投入計画をリードする
- メディア、ソーシャル、インフルエンサー/PR、体験型施策、リテールマーケティング、Eコマース、その他のパートナーを横断するキャンペーンおよびローンチ計画を作成する
- 実行内容をブランド基準、戦略上の優先事項、スケジュール、投資ガイダンスに整合させる
- ブランドマーケティングの予算、スケジュール、エージェンシーとの関係を管理する
- 年間計画、カテゴリー成長戦略、イノベーションロードマップ、NPL 評価を支援する
- エグゼクティブディレクター、営業、グローバルおよびコマーシャル部門のリーダーと協働し、リテーラーとの会議、ビジネスレビュー、戦略計画プレゼンテーションに対応する
応募要件
- マーケティング分野の学士号が望ましい
- 3～5年のマーケティング経験が必要。美容業界での経験が望ましい
- 優れた組織力と問題解決能力
- 細部への高い注意力があり、変化の速い環境で優先順位を付けて効果的に業務を遂行できること
- 優れたコミュニケーション能力があり、部門や組織階層を越えて協働できること
福利厚生
- フルタイム従業員に競争力のある給与とボーナスプログラムを提供
- コラボレーションとキャリア成長を支える柔軟なハイブリッド勤務環境
- 多様な視点を歓迎し、個性を尊重するインクルーシブな企業文化
- 急成長を続ける受賞歴のあるグローバルビューティー企業に加わる機会