Resource Innovations
Resource Innovations
Resource Innovations è un’azienda di trasformazione energetica guidata da donne che combina servizi di consulenza e software per sostenere la transizione verso l’energia pulita. Le sue attività si concentrano sulla gestione della domanda, sui programmi delle aziende di servizi pubblici e delle amministrazioni, sul coinvolgimento dei clienti, sull’efficienza operativa e sulla sostenibilità. Aiutando le organizzazioni a migliorare la progettazione e l’attuazione dei programmi energetici, Resource Innovations contribuisce a riduzioni misurabili delle emissioni di carbonio e al raggiungimento di obiettivi più ampi in ambito ambientale, sociale e di governance. L’azienda serve clienti in Nord America, Europa e nel Pacifico, riunendo competenze nei settori dell’energia, del software e della consulenza.

Specialista marketing – lavoro da remoto in Illinois

Coordina le comunicazioni con i clienti e le campagne di marketing dei programmi di efficienza energetica di Resource Innovations per le aziende di servizi pubblici. Gestisce tempistiche, contenuti, coordinamento delle parti interessate, report e supporto agli eventi.

Descrizione

  • Coordina i progetti di marketing dalla richiesta iniziale al completamento
  • Crea richieste di progetto e mantiene aggiornati calendari e strumenti di monitoraggio dello stato
  • Sollecita le informazioni e le approvazioni ancora in sospeso
  • Gestisce scadenze, dipendenze e dettagli dei progetti in Wrike e Smartsheet
  • Supporta campagne via e-mail, siti web, social media, posta diretta, materiali stampati, presentazioni, eventi e altri canali
  • Coordina il lavoro creativo, dallo sviluppo alla revisione, approvazione, produzione e diffusione
  • Esamina e-mail per i clienti, pagine web, materiali di sensibilizzazione e altri contenuti di marketing, fornendo riscontri
  • Rilegge i materiali per verificarne accuratezza, coerenza, conformità al marchio e rispondenza ai requisiti dei clienti
  • Coordina i team interni e i partner creativi esterni
  • Collabora con i team che realizzano i programmi, i clienti, gli appaltatori, i team di sensibilizzazione e altri partner
  • Supporta le comunicazioni durante l’intera esperienza del cliente
  • Monitora l’attività e i risultati delle campagne, compresi il coinvolgimento via e-mail, l’attività sui siti web e la partecipazione agli eventi
  • Raccoglie i risultati e contribuisce alla preparazione di report per i clienti, presentazioni e raccomandazioni
  • Organizza il supporto marketing per riunioni, corsi di formazione, webinar ed eventi
  • Mantiene archivi dei progetti, calendari delle campagne, elenchi di contatti, materiali approvati e risorse di marketing
  • Svolge altri compiti assegnati

Requisiti

  • Avere un approccio proattivo e solide capacità organizzative
  • Comunicare efficacemente per iscritto e a voce
  • Gestire più progetti e scadenze
  • Collaborare con team interfunzionali, clienti o organizzazioni partner
  • Utilizzare Microsoft Office, in particolare Excel, Word e Outlook/Teams
  • Imparare rapidamente a usare nuovi strumenti e sistemi
  • La conoscenza di Wrike, Smartsheet, Salesforce o Campaign Monitor costituisce un plus
  • Effettuare trasferte locali fino al 10% del tempo, principalmente nell’area metropolitana di Chicago
  • Dimostrare interesse per la sostenibilità e l’impatto ambientale
  • Avere da 1 a 3 anni di esperienza nel marketing, nel coordinamento di progetti o nelle comunicazioni con i clienti
  • Avere una laurea triennale in marketing, comunicazione, economia aziendale o un campo correlato, oppure esperienza professionale equivalente
  • Superare un controllo approfondito dei precedenti e delle referenze
  • Sottoporsi a un test antidroga prima dell’assunzione, se richiesto per la posizione

Benefit

  • Tre settimane di ferie retribuite all’anno
  • Festività retribuite
  • Piano 401(k) con contributi integrativi del datore di lavoro
  • Copertura medica
  • Copertura odontoiatrica
  • Copertura oculistica
  • Congedo parentale
  • Programma di assistenza ai dipendenti
  • Agevolazioni per il pendolarismo
  • Ulteriori prestazioni integrative
  • Possibilità di ricevere un bonus annuale discrezionale