LogoFresh Jobs Ahead
Gantri
Gantri
51 – 200 Karyawan
KonsultasiLogistikRitel
Gantri adalah perusahaan pencahayaan yang berbasis di California, menawarkan lampu meja, dinding, lantai, dan gantung dengan desain orisinal dari kreator ternama. Koleksinya memadukan pilihan warna, kabel, dan perangkat keras yang dapat disesuaikan dengan material yang dipilih untuk mengurangi dampak lingkungan. Gantri juga melayani pelanggan bisnis melalui program khusus.
LinkedIn
Lowongan Perusahaan

Manajer Pemasaran Digital

Memimpin pertumbuhan langsung ke konsumen lintas kanal di Gantri, perusahaan desain dan manufaktur berkelanjutan. Mengelola atribusi, belanja pemasaran, kinerja agensi, dan konversi e-commerce.

USAmerika SerikatCACaliforniaHibridaPenuh waktuMenengahSeniorBahasa Wajib: InggrisPemasaran Digital
SQL

Deskripsi

  • Mengawasi pemasaran digital Gantri melalui media sosial berbayar, pencarian berbayar, email, SMS, afiliasi, dan konversi di situs.
  • Membangun dan mengelola pelaporan kinerja lintas kanal dengan atribusi multi-sentuh.
  • Mengembangkan model atribusi, memelihara alur data, mencocokkan hasil platform dengan hasil pemodelan, serta menyiapkan laporan mingguan dan bulanan untuk pimpinan.
  • Merencanakan, menganggarkan, dan memproyeksikan belanja pemasaran langsung ke konsumen di berbagai kanal.
  • Menetapkan dan memantau target biaya akuisisi pelanggan, laba atas belanja iklan, rasio efisiensi pemasaran, margin kontribusi, dan pendapatan dari pelanggan baru.
  • Mengelola agensi media berbayar, termasuk arahan kerja, anggaran, permintaan materi kreatif, rencana pengujian, dan tinjauan kinerja.
  • Mengelola agensi email dan SMS, termasuk kalender kampanye, alur otomatisasi, segmentasi, pertumbuhan daftar kontak, dan keterkiriman pesan.
  • Mengoordinasikan kampanye peluncuran produk, kolaborasi dengan desainer, promosi, dan acara musiman.
  • Bekerja sama dengan tim kreatif untuk menyusun arahan dan menilai materi iklan serta email.
  • Menjalankan pengujian terstruktur terhadap audiens, materi kreatif, penawaran, dan halaman arahan.
  • Melacak kinerja corong di situs dan bekerja sama dengan tim e-commerce serta produk untuk menangani masalah.
  • Memelihara pelacakan melalui piksel, parameter UTM, peristiwa sisi server, dan data analitik.
  • Melapor kepada Kepala Merek.

Persyaratan

  • Memiliki pengalaman minimal lima tahun dalam pemasaran digital atau pertumbuhan untuk merek langsung ke konsumen, dengan keberhasilan nyata dalam meningkatkan pendapatan.
  • Berpengalaman dengan merek yang mengutamakan desain di bidang rumah, gaya hidup, kecantikan, fesyen, atau kategori terkait.
  • Memiliki kemampuan kuantitatif yang kuat.
  • Berpengalaman membangun dan memelihara model atribusi, analisis kohor, model nilai pelanggan sepanjang masa dibanding biaya akuisisi, serta proyeksi belanja menggunakan lembar kerja atau alat intelijen bisnis.
  • Memahami atribusi yang dilaporkan platform dan cara membandingkannya dengan pengujian inkrementalitas, pemodelan bauran pemasaran, atau survei setelah pembelian.
  • Memiliki pengalaman langsung menggunakan Klaviyo atau platform sejenis, Meta Ads, Google Ads, GA4, serta platform atribusi atau analitik seperti Northbeam, Triple Whale, atau Rockerbox.
  • Memiliki keterampilan organisasi yang kuat, termasuk pengalaman menggunakan kalender dan pelacak, mendokumentasikan proses, serta menulis arahan kerja.
  • Berpengalaman mengelola agensi eksternal dan meminta pertanggungjawaban mereka atas target kinerja.
  • Memiliki penilaian visual yang baik dan mampu mengevaluasi karya kreatif.
  • Mampu menulis dengan jelas dan ringkas.
  • Kemampuan SQL atau pengalaman menggunakan alat intelijen bisnis seperti Looker, Metabase, atau Mode diutamakan.
  • Pengalaman dalam pemasaran B2B atau pemasaran dagang selain pemasaran langsung ke konsumen diutamakan.
  • Pengalaman di perusahaan dengan pemenuhan pesanan sesuai permintaan atau berdasarkan pesanan diutamakan.

Tunjangan

  • Gaji kompetitif dan opsi kepemilikan saham.
  • Cakupan asuransi kesehatan, gigi, dan penglihatan yang menyeluruh.
  • Cuti berbayar dan kebijakan liburan yang fleksibel.
  • Program pensiun 401(k) dengan kontribusi pendamping dari perusahaan.
  • Peluang pengembangan profesional dan tunjangan belajar.
  • Lingkungan kerja kolaboratif, kreatif, dan berfokus pada keberlanjutan.
  • Akses ke produk rancangan Gantri dan inisiatif inovasinya.

Lowongan Terkait