A MANN+HUMMEL a levegő, a víz és a mobilitás javítását szolgáló szűréstechnológiákat fejleszt. Az 1941-ben alapított vállalat olyan termékekkel, például jármű- és ipari levegőszűrőkkel, vízszűrő rendszerekkel, valamint a tisztább termelést támogató megoldásokkal szolgálja ki az autóipar, az ipar, az egészségügy, az élelmiszer- és italipar, illetve a logisztika területét. Nemzetközi kutatási és fejlesztési hálózata az emberek, a természet és a gépek védelmét elősegítő szűrőrendszerek továbbfejlesztésére összpontosít.
Termelési műszakvezető – Querétaro, helyszíni munkavégzés
Vezessen nagy volumenű Tier 1 autóipari gyártási csapatokat a MANN+HUMMEL vállalatnál, amely globális szűrésitechnológiai megoldásokat kínál. Fejlessze az OEE-t, a munkabiztonságot, a minőséget, a termelékenységet és a folyamatos fejlesztést.
Leírás
- Kövesse nyomon és értékelje a legfontosabb mutatókat, többek között az OEE-t, a selejtarányt, a munkaerő-hatékonyságot, a termelékenységet, a hiányzást és a fluktuációt
- Irányítsa a sori létszámot és erőforrásokat a folyamatos működés fenntartása és a termelési terv teljesítése érdekében
- A minőségügyi, anyaggazdálkodási, karbantartási, humánerőforrás- és gyártástechnikai csapatokkal együttműködve mozdítsa elő a munkabiztonsági, minőségi, szállítási és folyamatos fejlesztési kezdeményezéseket
- Fejlessze a csapatot emberközpontú vezetés, hatékony kommunikáció és megalapozott döntéshozatal révén
Követelmények
- Ipari mérnöki, mechatronikai, gépészmérnöki vagy kapcsolódó területen szerzett diploma
- Három év tapasztalat Tier 1 autóipari gyártásban, körülbelül 30–40 fős csapatok vezetésével
- A gyártási folyamatok, az OEE, a ciklusidő, a taktidő, a helyesbítő intézkedések és az olyan munkabiztonsági gyakorlatok alapos ismerete, mint a Lockout/Tagout
- Microsoft Office, ezen belül az Excel és a PowerPoint magabiztos használata
- SAP-ismeret és MES-tapasztalat előnyt jelent
- Középfokú vagy felsőfokú angol nyelvtudás
- Három műszakrendben, váltott beosztásban történő munkavégzés vállalása teljes mértékben helyszíni munkakörnyezetben
- Bizonyított vezetői készség
- Eredményorientált hozzáállás emberközpontú szemlélettel
- Analitikus és problémamegoldó készség
- Együttműködési, szervezési, önálló munkavégzési és konfliktuskezelési képesség
- Gyors és megalapozott döntéshozatal nagy volumenű környezetben