
Az Avalon Consulting Group olyan tanácsadó cég, amely többcsatornás adománygyűjtési szolgáltatásokkal támogat nonprofit szervezeteket. Munkája egyesíti a digitális adománygyűjtést, a direkt levelezést, a kampánytámogatást, az adományozói kapcsolatok ápolását, a történetmesélést és a teljesítményközpontú stratégiát, többek között olyan intézményekkel való együttműködések keretében, mint a Smithsonian. A vállalat adománygyűjtési gyakorlatokat tesztel és fejleszt annak érdekében, hogy a szervezetek megerősíthessék programjaikat, és mérhető megtérülést érjenek el befektetéseikből. Az Avalon csapata együttműködésen alapuló környezetben dolgozik, amelynek középpontjában a kreatív problémamegoldás, a szakmai fejlődés, valamint a sokszínűség, a méltányosság, a befogadás és az összetartozás áll. A vállalat karrierprogramja azoknak a szakembereknek szól, akiket érdekel a nonprofit tanácsadás, az adománygyűjtési stratégia, a digitális szolgáltatások és a társadalmi hatás.
Senior adománygyűjtési szövegíró (Maryland, távmunka)
Vezesse az adományozó-központú szövegek és üzenetek készítését az Avalon Consulting Groupnál, amely nonprofit szervezetek adománygyűjtési marketingügynöksége. Dolgozzon ki kampányokat direkt postaládás és digitális adománygyűjtéshez, felhívásokhoz, hírlevelekhez és e-mailekhez.
85 000 $ – 90 000 $ / év
TávoliTeljes munkaidőSzeniorKötelező Nyelv: angolReklámszövegíróLeírás
- Készítsen meggyőző, küldetésközpontú kreatív anyagokat nonprofit szervezetek számára
- Vezesse az írási munkát több ügyfélből álló portfólión
- Dolgozzon ki új adományozókat megszólító és megújító kampányokat, felhívásokat, hírleveleket, e-maileket, digitális kreatív anyagokat és adományozó-ápoló kommunikációkat
- Működjön stratégiai partnerként együtt az ügyfélcsapatokkal a kreatív fejlesztésben
- Határozza meg és finomítsa az üzenetstratégiát
- Vezesse a kreatív megbeszéléseket az ügyfelekkel és a kollégákkal
- Támogassa az üzenetküldési auditokat
- Vigyen új ötleteket az ügyfélmegbízásokba
- Szakértelme és bevált gyakorlatai megosztásával fejlessze a Szövegíró csapat képességeit
- Jobb folyamatokkal és eszközökkel segítse a csapat munkafolyamatainak javítását
- Vegyen részt ügyféltalálkozókon, ötletbörzéken, üzenetértékeléseken és kreatív indító megbeszéléseken
- Coachinggal és mentorálással támogassa az írókat és kollégákat, valamint ossza meg tudását
Követelmények
- Legalább három év szakmai tapasztalat hatékony adománygyűjtési szövegek készítésében
- Jelentős tapasztalat többféle adománygyűjtési kampányformátummal
- Szakértelem a direkt postaládás és digitális adománygyűjtési kommunikációban, beleértve az új adományozók megszólítását, a felhívásokat, a megújítást, az adományozók ápolását, a hírleveleket és az e-maileket
- Képes több ügyfél és projekt írási munkáját vezetni, miközben megbízható kreatív partnerként működik
- Képes az üzeneteket különböző szervezeti hangokhoz, célközönségekhez, küldetésekhez és keretrendszerekhez igazítani
- Erős kreatív koncepcióalkotási készség
- Képes az adománygyűjtési stratégiát meggyőző, adományozó-központú üzenetté alakítani
- Magabiztosan vesz részt adománygyűjtési szövegírási szakértőként ügyféltalálkozókon, ötletbörzéken, üzenetmegbeszéléseken és kreatív indító megbeszéléseken
- Erős szerkesztési, korrektúrázási, nyelvtani és minőségbiztosítási készségek
- Képes a versengő prioritások, változó ütemtervek és szoros határidők kezelésére kivételes részletfigyelemmel
- Együttműködő szemlélet, valamint érdeklődés a coaching, mentorálás és tudásmegosztás iránt
- A Microsoft Excel, Word, Outlook és PowerPoint magas szintű ismerete
- Magabiztos munkavégzés virtuális együttműködési és projektmenedzsment-eszközökkel
- Önálló munkavégzés és eredményes teljesítés minimális felügyelet mellett
- Erős kritikus gondolkodási és kreatív problémamegoldási készség
- Kiváló szervezési és tervezési készség
- Kiemelkedő kommunikációs készség, beleértve a hallgatást és a meggyőzést
- Képes átgondolt kreatív iránymutatást adni
- Képes erős, együttműködő kapcsolatokat kialakítani kollégákkal és ügyfelekkel
- Elkötelezettség a folyamatos tanulás és szakmai fejlődés iránt
- Alkalmazkodóképesség, kíváncsiság és hajlandóság a megközelítések módosítására az eredmények, a változó igények és az adománygyűjtés bevált gyakorlatai alapján
Juttatások
- A munkáltató által fizetett egészségbiztosítás
- A munkáltató által fizetett fogászati biztosítás
- A munkáltató által fizetett látásbiztosítás
- Bőséges fizetett szabadság
- A távmunkával kapcsolatos költségek megtérítése
- A munkáltató által fizetett életbiztosítás
- A munkáltató által fizetett rokkantsági biztosítás
- Safe harbor 401(k) program
- Szakmai fejlődési lehetőségek
- Rugalmas munka és magánélet egyensúlya
- Alkalmankénti csapat- és ügyféltalálkozók
- Alkalmankénti utazás ügyféltalálkozókra, iparági eseményekre vagy vállalati összejövetelekre