Az InMarket reklám-, marketing- és elemzővállalat, amely valós idejű marketing- és mérési megoldásokat kínál. Platformja adatok és elemzések segítségével kapcsolja össze a fogyasztói szándékot a valós kereskedelemmel: támogatja a kampányok kialakítását, a hirdetési teljesítmény értékelését, valamint az olyan eredmények mérését, mint a látogatások és az értékesítés növekedése. Az InMarket olyan nagy platformokkal is együttműködik, mint a Reddit, hogy a hatékonyságra és az adatvédelemre összpontosítva támogassa a kampánymérést és az attribúciót.
Márkatervező - InMarket (Távoli munkavégzés, Egyesült Államok)
Formálja az InMarket vizuális arculatát kampányokon, digitális élményeken, értékesítési anyagokon és rendezvényeken keresztül. Építsen mesterséges intelligenciával támogatott designrendszereket egy fogyasztói intelligenciával és valós idejű marketingaktivációval foglalkozó platform számára.
Leírás
- Fejlessze és erősítse az InMarket vizuális arculatát minden csatornán és ügyfélkapcsolati ponton.
- Hozzon létre vizuális koncepciókat és kreatív rendszereket kampányokhoz, bevezetésekhez és márkaépítési kezdeményezésekhez.
- Készítsen igényes, a márkával összhangban lévő anyagokat digitális, közösségi, webes, értékesítési, rendezvény- és egyéb marketingcsatornákra.
- Tervezzen landing oldalakat, prezentációkat, egyoldalas anyagokat, értékesítési segédanyagokat, rendezvényanyagokat és más, ügyfeleknek szóló eszközöket.
- Tartsa karban a márka irányelveit, sablonjait, designrendszereit és újrafelhasználható vizuális erőforrásait.
- Képviseljen következetes vizuális szemléletet az InMarket egész vállalaton belüli megjelenésében.
- Működjön együtt a Tartalom-, Termék-, Értékesítési és Marketingcsapattal, hogy az üzeneteket és üzleti prioritásokat meggyőző vizuális koncepciókká alakítsa.
- Vezesse a projekteket a kezdeti koncepciótól a végső átadásig, miközben egyensúlyt teremt a kreativitás és az üzleti célok között.
- Segítsen meghatározni a kreatív standardokat, és emelje a munkák minőségét és következetességét az egész szervezetben.
- Fedezzen fel új formátumokat, eszközöket és mesterséges intelligenciával támogatott munkafolyamatokat a tervezés hatékonyságának és eredményességének javítására.
- Támogassa az InMarket Marketingcsapatát egy mesterséges intelligenciára építő, fogyasztói intelligenciával és valós idejű marketingaktivációval foglalkozó vállalatnál.
Követelmények
- Két-négy év tapasztalat márkatervezésben, grafikai tervezésben, marketingtervezésben vagy kapcsolódó területen.
- Erős portfólió, amely bemutatja a vizuális tervezést, a márkagondolkodást és a részletekre való nagyfokú odafigyelést.
- A tipográfia, színek, kompozíció, vizuális hierarchia, elrendezés és márkarendszerek magabiztos ismerete.
- Tapasztalat márkaidentitások következetes alkalmazásában több csatornán és formátumban.
- Tapasztalat marketinganyagok, például weboldalak, landing oldalak, prezentációk, értékesítési segédanyagok, kampányok vagy rendezvényanyagok készítésében.
- Erős koncepcionális gondolkodás, valamint annak képessége, hogy egy briefet vagy üzleti célt világos vizuális iránnyá alakítson.
- Képesség projektek önálló vezetésére a koncepciótól a megvalósításig, korlátozott felügyelet mellett.
- Tapasztalat márkaigazelvekkel, sablonokkal és designrendszerekkel való munkában vagy azok kidolgozásában.
- Tapasztalat mesterséges intelligenciát használó eszközök alkalmazásában kreatív munkafolyamatban, vagy erős érdeklődés mesterséges intelligenciával támogatott tervezési folyamatok fejlesztése iránt.
- Figma, Adobe Creative Suite vagy hasonló tervezési platformok ismerete.
- A közösségimédia-tartalmak, a motion design, a videó vagy a digitális tervezés terén szerzett tapasztalat előnyt jelent.
- Az AdTech, MarTech, SaaS, adat, média vagy technológia területén szerzett tapasztalat előnyt jelent.
Juttatások
- Versenyképes fizetés.
- Részvényopciók.
- Rugalmas szabadságolás.
- Egészségbiztosítás.
- Fogászati biztosítás.
- Rugalmas költési számla (FSA).
- A vállalat által kiegészített 401(k).
- Ésszerű keretek között korlátlan fizetett szabadság.
- Tehetséges kollégák és vezetők.
- A folyamatos tanulást és szakmai fejlődést támogató Agilis Fejlesztési Program.
- Fizetett szülői szabadság.
- Bónuszlehetőségek.
- Tulajdoni részesedés.