
Implan GmbH pruža usluge upravljanja projektima i inženjerske usluge za složene industrijske projekte i remonte u rafinerijskom, kemijskom, petrokemijskom i energetskom sektoru. Njezine aktivnosti obuhvaćaju planiranje projekata i izradu rasporeda, pripremu radnih paketa, procjenu i praćenje troškova, upravljanje nalozima u SAP-u, digitalnu dokumentaciju, osiguranje kvalitete, planiranje sigurnosti te koordinaciju infrastrukturnih i tehničkih sučelja. Implan pruža podršku i pri provedbi projekata na lokaciji. Praćenjem napretka i bliskom suradnjom s klijentima pomaže timovima u upravljanju kašnjenjima, troškovima i regulatornim zahtjevima. Timovi za planiranje rade s alatima Roser, Primavera P6 i Microsoft Project te podržavaju bezpapirnu i mobilnu dokumentaciju.
Projektni planer i stručnjak za pripremu radova
Planirajte projekte u Implan GmbH-u u području rafinerija, kemijske industrije i energetike. Koordinirajte opseg posla, troškove, resurse i struke.
40.000 € – 70.000 € / godina
HibridnoPuno radno vrijemeSrednja razinaSeniorObavezan Jezik: njemačkiOpćenitoPlaner projekataOpis
- Procjenjivati opseg radova
- Centralno planirati radnu snagu, troškove i resurse
- Pripremati detaljne planove s izračunima troškova za svaki paket radova
- Koordinirati struke, specijalizirane odjele i voditelje pogona
- Održavati sigurnosne i kvalitativne standarde
- Dokumentirati radne procese
- Smanjivati broj sučelja i točaka koordinacije
- Pratiti kvalitetu inženjerskih usluga
- Razvijati i unapređivati projektne radne procese
Zahtjevi
- Završeno strukovno obrazovanje u tehničkom području; dobrodošli su i državno certificirani tehničari, majstori i inženjeri
- Radno iskustvo u području rafinerija, kemijske industrije ili energetike
- Poznavanje pripreme i upravljanja radovima prednost je
- Iskustvo u koordinaciji radnih procesa
- Poznavanje aplikacija MS Office
Pogodnosti
- Interna obuka i stručno usavršavanje za alate za planiranje Roser i Primavera P6
- Zanimljivi i raznoliki zadaci
- Atraktivna plaća u skladu s učinkom
- Pogodnosti za zaposlenike, kao što su korporativni fitness programi
- Osiguranje od nezgode koje osigurava tvrtka
- Ugodno radno okruženje s ravnom hijerarhijom
- Ugovor o radu na neodređeno vrijeme